Responsable d'unité de service technique
Offre n° O030241212000233
Publiée le 12/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Service D.R.H. - 9 Place de l'Hôtel de Ville - B.P. 40345, Rousson (Gard)
Poste à pourvoir le
13/01/2025
Date limite de candidature
12/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du Pôle environnement urbain et sous la responsabilité du responsable de département, vous serez en charge de deux missions principales :
Missions / conditions d'exercice
• Responsable d’unité technique PEU (60%)
- organiser le travail des 3 agents techniques polyvalents en s'assurant de la qualité des services faits.
- conduire et contrôler conformément à une commande, à des prescriptions techniques, aux règles de santé et de sécurité au travail, un processus technique de réalisation d'une opération ou d'une procédure.
• Responsable d’unité ordures ménagères Rousson (40%)
- encadrer 5 chauffeurs OM et 4 agents de collecte
- animer des réunions de travail
- coordonner les équipes, expliquer les consignes et donner des ordres en situation opérationnelle
- informer les usagers des actions montées par le service
- créer des itinéraires de collecte.
- organiser le travail des 3 agents techniques polyvalents en s'assurant de la qualité des services faits.
- conduire et contrôler conformément à une commande, à des prescriptions techniques, aux règles de santé et de sécurité au travail, un processus technique de réalisation d'une opération ou d'une procédure.
• Responsable d’unité ordures ménagères Rousson (40%)
- encadrer 5 chauffeurs OM et 4 agents de collecte
- animer des réunions de travail
- coordonner les équipes, expliquer les consignes et donner des ordres en situation opérationnelle
- informer les usagers des actions montées par le service
- créer des itinéraires de collecte.
Profils recherchés
Vous possédez une expérience significative en management d’équipe et vous maîtriserez des règles de sécurité et d’hygiène, et des techniques de recyclage et de tri.
Vous êtes également doté de compétences techniques polyvalentes (petite maçonnerie, menuiserie, soudure...)
Rigoureux, organisé, avec de bonnes capacités d’adaptation et une bonne communication, vous avez une réelle appétence pour le management de proximité et vous êtes de nature dynamique.
Les compétences attendues sur ce poste correspondent à un calibrage de catégorie C de la filière technique.
Lieu d’affectation : Rousson
Temps de travail et horaires : Temps complet – Du lundi au vendredi
Poste vacant à partir de : Janvier 2025
Vous êtes également doté de compétences techniques polyvalentes (petite maçonnerie, menuiserie, soudure...)
Rigoureux, organisé, avec de bonnes capacités d’adaptation et une bonne communication, vous avez une réelle appétence pour le management de proximité et vous êtes de nature dynamique.
Les compétences attendues sur ce poste correspondent à un calibrage de catégorie C de la filière technique.
Lieu d’affectation : Rousson
Temps de travail et horaires : Temps complet – Du lundi au vendredi
Poste vacant à partir de : Janvier 2025
Contact et modalités de candidature
Contact
0466561100
Informations complémentaires
Pour postuler merci de nous envoyer un CV, une lettre de motivation et votre dernier arrêté de situation à candidature@alesagglo.fr
Adresse de l'employeur
ALES AGGLOMERATION
>Service D.R.H. - 9 Place de l'Hôtel de Ville - B.P. 40345
30115 ALES
>Service D.R.H. - 9 Place de l'Hôtel de Ville - B.P. 40345
30115 ALES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.