Conducteur de pelle mécanique (h/f)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O030230701135038
Publiée le 29/02/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Place G. Clémenceau, Beaucaire (Gard)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Directeur des Services Techniques, vous participez à l'entretien de la voirie, des fossés, roubines à l'aide d'engins.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales

- Conduite d'engins et poids lourds et sur la voie publique et sur chantier,
- Contrôle et maintenance préventive des engins et véhicules,
- Réparations manuelles sur la chaussée,
- Entretien des fossés et roubines,
- Retrait des décharges sauvages,
- Retrait de branches, poteaux ou troncs d'arbres de la voie publique,
- Mise en place d'écoulements sur les bords de la chaussée,
- Mise en place de signalisation temporaire de chantier,
- Transport de charges à l'aide d'engins

Liste non exhaustive, qui pourra évoluer en fonction des nécessités de service.

Activités secondaires

- Relevé des anomalies et incidents sur la voie publique et accotements,
- Débroussaillement manuel ou à l'aide d'engins,
- Salage en cas de neige
- En cas de nécessité, possibilité d'intervention en soutien à d'autres services.
Profils recherchés
Savoirs attendus :

-Maniement d'engins
-Maitrise des techniques d'entretien et de réfection des chaussées et abords routiers
-Discrétion professionnelle
-Rigueur et organisation dans le travail au quotidien
-Adaptabilité, réactivité, polyvalence et disponibilité
-Force de proposition, pro activité
-Autonomie et sens de l'initiative
-Sens du service public
-Rigueur dans le domaine de la prévention et de la sécurité
-Faire des retours à sa hiérarchie sur l'avancée du travail
-Renseigner les fiches de suivi des taches quotidiennement
-Tenir à jour les carnets de bord
-Posséder les bases des techniques routières :
-Savoir se mettre en sécurité et protéger ses collègues
-Savoir poser la signalisation de façon adaptée à la situation


Profil :

Diplômes, habilitations et permis nécessaires :
-CACES R482 B1 (Pelle mécanique)
-Permis C
Diplômes, habilitations souhaitables :
-CACES R482 C (Tractopelle), permis CE

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Rémunération

Statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d'année (sous condition d'ancienneté), titres restaurants, COS et participation employeur (santé et prévoyance).

Candidature

Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de M. le Maire :
- Par courrier : Hôtel de Ville – Place Georges Clemenceau – BP 134 – 30302 Beaucaire cedex
- Par courriel : recrutement@beaucaire.fr
Adresse de l'employeur
BEAUCAIRE
>Hôtel de Ville - Place G. Clémenceau
30302 BEAUCAIRE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.