Chef - Cheffe d'équipe propreté
Offre n° O029260331000585
Publiée le 31/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Quimper, chef lieu du Finistère et capitale de la Cornouaille, se situe au sud du département à environ 15 km de la mer, sur l'estuaire de l'Odet.
Préfecture du Finistère, capitale de la Cornouaille, le rayonnement de Quimper va bien au-delà de son statut de ville moyenne (63 405 habitants). De la Cornouaille historique à la Cornouaille économique, ce vaste territoire situé au sud du Finistère se distingue par son dynamisme et son esprit d'initiative.
Culture, vie associative, loisirs, environnement, économie... l'agglomération quimpéroise est un pôle d'activités attractif.
A 15 km des côtes atlantiques, Quimper est une ville résolument ouverte sur le monde et l'Europe, mariant harmonieusement tradition et modernité.
Préfecture du Finistère, capitale de la Cornouaille, le rayonnement de Quimper va bien au-delà de son statut de ville moyenne (63 405 habitants). De la Cornouaille historique à la Cornouaille économique, ce vaste territoire situé au sud du Finistère se distingue par son dynamisme et son esprit d'initiative.
Culture, vie associative, loisirs, environnement, économie... l'agglomération quimpéroise est un pôle d'activités attractif.
A 15 km des côtes atlantiques, Quimper est une ville résolument ouverte sur le monde et l'Europe, mariant harmonieusement tradition et modernité.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Jules Verne, Quimper (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Quimper recrute un/une chef d'équipe propreté
Au sein du service propreté urbaine, votre rôle est d'encadrer l’équipe qui assure la propreté du centre-ville de Quimper
Au sein du service propreté urbaine, votre rôle est d'encadrer l’équipe qui assure la propreté du centre-ville de Quimper
Missions / conditions d'exercice
- Organiser et encadrer le travail de l’équipe au quotidien (6 agents)
- Veiller à la bonne exécution des chantiers de nettoyage
- Participer à l’exécution des travaux
- Suivi et tenue des points d'apports volontaires
- Anticiper les besoins pour assurer l’approvisionnement en fournitures et en matériels pour l’équipe
- Etre le lien entre les agents et le chef de groupe et savoir remonter les difficultés rencontrées sur le terrain
Responsabilités et missions sécurité intégrée aux activités précitées : respecter et faire respecter les consignes de sécurité.
Spécificités du poste : astreintes voirie (rotation) - Permis B indispensable
- Veiller à la bonne exécution des chantiers de nettoyage
- Participer à l’exécution des travaux
- Suivi et tenue des points d'apports volontaires
- Anticiper les besoins pour assurer l’approvisionnement en fournitures et en matériels pour l’équipe
- Etre le lien entre les agents et le chef de groupe et savoir remonter les difficultés rencontrées sur le terrain
Responsabilités et missions sécurité intégrée aux activités précitées : respecter et faire respecter les consignes de sécurité.
Spécificités du poste : astreintes voirie (rotation) - Permis B indispensable
Profils recherchés
Compétences requises :
Maitriser les techniques de nettoyages des voies publiques
Gestion d'équipe et élaboration de planning
Maitrise de l'outil informatique
Qualités attendues :
Bon relationnel, capacités d'écoute et de pédagogie
Sens de l'organisation et de gestion des priorités
Maitriser les techniques de nettoyages des voies publiques
Gestion d'équipe et élaboration de planning
Maitrise de l'outil informatique
Qualités attendues :
Bon relationnel, capacités d'écoute et de pédagogie
Sens de l'organisation et de gestion des priorités
Contact et modalités de candidature
Contact
0298988951
Informations complémentaires
Se rendre sur le site de la ville de Quimper (www.quimper.bzh) pour saisir en ligne votre candidature à cette offre (un AR vous sera transmis automatiquement) : joindre lettre de motivation + CV + copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative.
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la maire - DRH / Recrutement - Hôtel de Ville – 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la maire - DRH / Recrutement - Hôtel de Ville – 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.