AIDE-SOIGNANT A DOMICILE EN SSIAD (F/H)

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Offre n° O029240725000620
Publiée le 25/07/2024

Synthèse de l'offre

Cias du haut pays bigouden.
Lieu de travail
rue du Stade, Plozévet (Finistère)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
24/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe supérieure
Aide-soignant de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein du Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) du Haut Pays Bigouden, le Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) oeuvre pour répondre au choix des personnes accompagnées de vivre à domicile, en maintenant l'autonomie de la personne aidée dans le respect de ses choix, en facilitant le retour à domicile après une hospitalisation.
D'une capacité de 60 places (dont 3 places pour prendre en soins les personnes handicapées vieillissantes) et également depuis fin 2022, de 6 places à destination des personnes en situation de précarité, le SSIAD intervient sur l'ensemble du territoire. L'équipe est répartie sur 2 sites : Plonéour-Lanvern et Plozévet.
Le CIAS recrute actuellement un aide-soignant à domicile (F/H) à temps non complet 28/35ème qui sera basé à Plozévet et qui exercera ses fonctions au sein de l'équipe composée de 2 infirmiers coordinateurs, d'une infirmière et de 17 aides-soignants et accompagnée par une équipe de direction et administrative.
L'aide-soignant à domicile contribue à une prise en charge globale des patients en dispensant à leur domicile, en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier coordonnateur, les soins visant à répondre aux besoins d'hygiène, au maintien de l'autonomie ou à compenser partiellement un manque ou une diminution d'autonomie.
Missions / conditions d'exercice
SOINS :
Dispenser des soins d'hygiène et de confort ; observer et transmettre les informations sur l'évolution des signes cliniques du patient et donner l'alerte ; collaborer aux soins préventifs et curatifs ; solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de déplacements... ; participer à la tenue des dossiers de soins ; participer au projet de vie.

PRISE EN SOIN :
Conseiller le patient et son entourage ; participer à l'accueil des patients et de leur famille ; répondre aux sollicitations des patients ; assurer la sécurité et la protection du patient ; mettre en place ou/et participer aux animations et activités occupationnelles : aide à la marche, coiffure... ; accompagner les patients en fin de vie.

ENTRETIEN COURANT DES MATERIELS ET DES LOCAUX :
Préparer et entretenir les mallettes, les véhicules ; disposer le matériel nécessaire à la toilette des patients ; assurer l'approvisionnement des véhicules en carburant et la propreté des véhicules.

STOCKS ET APPROVISIONNEMENTS :
Participer à la gestion des stocks de produits (incontinence et autres)

ORGANISATION INTERNE :
Participer aux réunions de service ; participer à la mise en oeuvre de la démarche qualité ; encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants ; organiser son travail en prenant en compte la vie des personnes prises en soin
Profils recherchés
- Diplôme aide-soignant
- Réel intérêt pour le secteur gérontologique
- Disponibilité : travail week-end/fériés suivant roulement
- Permis B obligatoire

Contact et modalités de candidature

Contact
0298544904
Informations complémentaires
Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, liste d'aptitude). A défaut recrutement par la voie contractuelle.

Rémunération statutaire + complément Ségur + régime indemnitaire ; action sociale : collectivité adhérente au CNAS (prestations d'action sociale) ; participation employeur à la protection sociale complémentaire (prévoyance et mutuelle).

Lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative ou copie diplômes à adresser à Madame la Présidente du CIAS du Haut Pays Bigouden soit par courriel : recrutement@cchpb.com, soit par courrier : 2A rue de la Mer 29710 POULDREUZIC, en précisant la référence : 2024-31
Adresse de l'employeur
CIAS du Haut Pays Bigouden
>2 a rue de la mer
29710 Pouldreuzic

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.