Directeur de l'administration
Offre n° O028250306001280
Publiée le 06/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 Place du 18 Octobre, Châteaudun (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
07/04/2025
Date limite de candidature
05/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Afin de conduire un projet municipal ambitieux et structurant, la Ville de Chateaudun recherche son futur Directeur de l’Administration (F/H)
Missions / conditions d'exercice
Dans ce contexte, l'administration, forte de ses 320 agents, requiert un encadrement renforcé ainsi qu'une réorganisation pour mieux répondre aux attentes et aux besoins de la population. Manager aguerri le Directeur de l’Administration devra structurer les services en conséquence et il devra encadrer et motiver les équipes, structurer l’encadrement intermédiaire et optimiser les compétences internes. En étroite collaboration avec le maire, le Directeur de l’Administration aura pour mission de piloter les services municipaux, en modernisant leur organisation et en améliorant leur réactivité. Il devra mener une gestion rigoureuse des ressources publiques, notamment en ce qui concerne la réduction de la dette (25 M€) et l’optimisation des finances municipales. Il est également le garant du bon fonctionnement administratif de la collectivité et de la sécurisation juridique et financière des procédures. Il apportera son soutien aux grands projets, incluant les équipements publics et les initiatives liées à la transition écologique.
Profils recherchés
Diplômé du supérieur, vous disposez d’expériences sur un ou des postes de direction générale en collectivité territoriale. Ce poste intéresse un directeur ressources orienté finances, habitué à travailler avec des élus et souhaitant évoluer vers une fonction de direction générale. La maîtrise des finances publiques et du pilotage de projets complexes, un leadership affirmé et la capacité à fédérer les équipes sont des compétences essentielles. Structurateur, doté de fortes compétences organisationnelles, il devra mobiliser les équipes autour d’un projet de direction, identifier les points d’amélioration et les mettre en œuvre. Une bonne connaissance des enjeux territoriaux et institutionnels ainsi qu’une grande autonomie, sont également nécessaires. Reconnu pour ses capacités relationnelles, adaptable et réactif, le cadre recherché agira avec le souci constant d'animer, de fédérer et de faire avancer des équipes autour d’une dynamique positive. Poste ouvert à un catégorie A.
Contact et modalités de candidature
Contact
0237451191
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation obligatoire.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.