Electricien(ne) F/H
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O028241120001430
Publiée le 20/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lucé (15.782 habitants - 320 agents), 3ème ville d'Eure-et-Loir, allie modernité et tradition à proximité de Chartres, Orléans et Paris. Dynamique et soucieuse de préserver la qualité de vie de ses habitants, la ville souhaite consolider les actions engagées au service de sa population et se doter de nouvelles compétences.
Site web de l'employeur
https://www.lucé.fr/
Lieux de travail
- 5 rue Jules Ferry, Lucé (Eure-et-Loir)
- 12 Rue de Fontenay, Lucé (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
20/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité directe du responsable du Centre Technique Municipal, vous devrez assurer l'entretien et la réparation des installations électriques des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous devrez :
* Mettre en conformité, entretenir et réparer les installations électriques
* Mettre en place l'électricité pour tout type de manifestation
* Assurer la vérification et la pose des décorations de Noël
* Aider les différentes régies dans le cadre de manifestations ou d'événements
* Mettre en conformité, entretenir et réparer les installations électriques
* Mettre en place l'électricité pour tout type de manifestation
* Assurer la vérification et la pose des décorations de Noël
* Aider les différentes régies dans le cadre de manifestations ou d'événements
Profils recherchés
Titulaire d'un CAP ou BAC professionnel en électricité, vous maîtrisez les normes techniques et de sécurité liées à votre activité. Doué(e) de bonnes compétences relationnelles, vous devez faire preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Vous appliquez et respectez les règles de sécurité pour le bon déroulement des travaux réalisés.
Vous assurez des astreintes et des permanences liées aux activités des services techniques (déneigement, ouverture et fermeture de sites, montage et démontage de mobilier). Permis B indispensable, permis poids lourds apprécié.
Vous assurez des astreintes et des permanences liées aux activités des services techniques (déneigement, ouverture et fermeture de sites, montage et démontage de mobilier). Permis B indispensable, permis poids lourds apprécié.
Contact et modalités de candidature
Contact
ressources.humaines@ville-luce.fr
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + avantages sociaux (Plurelya, participation mutuelle)
Adresse de l'employeur
Mairie de Lucé
>5 rue Jules Ferry
28110 Luce
>5 rue Jules Ferry
28110 Luce
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.