AIDE-SOIGNANT

Offre n° O028240925000469
Publiée le 25/09/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
22 Rue des Gaults, Dreux (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
25/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Aide-soignant de classe supérieure
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Résidence Autonomie « La Vaumonnaie » du Centre Communal d’Action Sociale de la ville de Dreux et sous le contrôle du chef de service , vous contribuez à maintenir l’autonomie des résidents et les soutenez ainsi que leur entourage tout au long de leur parcours au sein de la résidence (intégration, suivi, sortie). Vous accompagnez la personne dans son parcours de soins et assurez les transmissions sur chaque dossier. Vous assurez des soins d’hygiène, de confort et de bien-être auprès des résidents le nécessitant.
Missions / conditions d'exercice
◘ Surveiller l’état clinique (douleurs, états cutanés, etc.), déceler tout événement inhabituel,
◘ Surveiller l’état psychologique et se mettre en relation avec les partenaires si besoin
◘ Préserver et maintenir les capacités de la personne en s’appuyant sur des pratiques de stimulation sociale et cognitive et rééduquer les gestes simples du quotidien,
◘ Aider à lutter contre la solitude et l’ennui,
◘ Veiller à créer la condition nécessaire à une bonne qualité de vie,
◘ Ecouter, réconforter, conseiller et être un soutien pour l’usager et/ou sa famille,
◘ Rédiger et participer aux transmissions orales et écrites
◘ Tenir à jour le dossier de soins de l’usager et participer au projet personnalisé
◘ Collaborer avec les autres professionnels de la résidences et les intervenants extérieurs (médecin, infirmière libérale, auxiliaire de vie, etc.),
◘ Prévoir et organiser les différents RDV médicaux et accompagner les résidents isolés,
◘ Participer à la réunion de service mensuelle, aux groupes de travail et groupes de paroles,
◘ Assurer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service.
Profils recherchés
Titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant (DEAS) ou du Diplôme Professionnel des Aides-Soignants (DPAS) ou du diplôme d’Etat d'accompagnateur éducatif et social (DEAES) vous justifiez de l’attestation de Formation aux Gestes et Soins d’Urgence (AFGSU) et possédez le permis B. Vous disposez d’une expérience en gérontologie et avez une affinité pour le public des personnes âgées. Vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont indéniables et vous respectez le secret professionnel, la confidentialité et le devoir de réserve. Vous avez le sens des responsabilités et savez prendre des initiatives. Vous détenez un bon esprit d’équipe ainsi et êtes doté de capacités d’observation. Votre ponctualité et votre disponibilité font de vous le candidat idéal. REJOIGNEZ-NOUS !

Contact et modalités de candidature

Contact
0237388416
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre candidature à l'attention de M. Le Maire par mail à l'adresse : recrutement@ville-dreux.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.