CHEF DE PROJET SYSTEMES D'INFORMATION H/F

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O028240701384135
Publiée le 24/07/2024

Synthèse de l'offre

Rémunération statutaire, régime indemnitaire, collectivité affiliée au cnas, tickets restaurant.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Chartres (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
25/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Activité 1 : Identification et sélection des composants techniques
- Définir sous la responsabilité du chef de projet maîtrise d'oeuvre et de la direction, l'architecture fonctionnelle et technique du système d'information sur le périmètre technique de la solution
- Connaitre et utiliser les composants existants de la cartographie
Activité 2 : Piloter l'installation des composants
- Piloter ou assister les chefs de projet dans l'installation des composants
- Effectuer tout ou partie des tests fonctionnels et d'intégration
- Rédiger et maintenir la documentation support, d'exploitation et d'installation
- Assurer la traçabilité écrite de ses interventions
- Assurer la diffusion de l'information en lien avec ses missions, vers ses collègues et la direction
- Alerter et rendre compte à la direction
- Respecter les procédures en vigueur

Activité 3 : Définir des interfaces et des évolutions à apporter aux composants pour permettre leur intégration
- Le cas échéant, modifier ou créer de nouveaux composants
- Définir et réaliser de nouvelles interfaces
- Le chef de projet possède une connaissance des progiciels et la connaissance des modes de travail des utilisateurs. Il effectue un suivi des prestataires et assure les relations techniques avec les éditeurs et les directions clientes :
o Gérer des demandes de corrections et d'anomalies : dialoguer avec l'utilisateur, analyser, qualifier et expertiser les anomalies. Résoudre l'incident ou demander une intervention de l'éditeur voire rechercher une solution de contournement.
o Evaluer le niveau de gravité, formuler le ticket d'incident et suivre sa résolution. Mettre en oeuvre les corrections.
o Analyser et évaluer les demandes de modifications de la maîtrise d'ouvrage sur les progiciels. Procéder à l'installation, l'adaptation et aux paramétrages des applications en lien avec les utilisateurs.
o Assurer le suivi des nouvelles versions ou patchs et mettre en oeuvre ceux-ci : scripts, complément de paramétrage, tests en coordination avec les utilisateurs, assistance technique au démarrage de la version
Activité 4 : Assurer une veille technologique et maintenir la communication autour des projets
- Assurer une veille technologique et entretenir les relations avec les utilisateurs et les autres partenaires internes et externes (Etat, Etablissements publics, collectivités, fournisseurs...) pendant toute la durée d'étude et de vie des projets
Missions / conditions d'exercice
Le chef de projet intégration applicative travaille en étroite collaboration avec les chefs de projet SI, les chargés d'application et les administrateurs système pour veiller à la bonne intégration des solutions logicielles dans le système d'information et à la cohérence des interfaces entre les applications. Son rôle est de proposer l'outillage technique, la mise en oeuvre et la méthode liés au monitoring des applicatifs et des tests fonctionnels et d'intégration.

Activité 1 : Identification et sélection des composants techniques
- Définir sous la responsabilité du chef de projet maîtrise d'oeuvre et de la direction, l'architecture fonctionnelle et technique du système d'information sur le périmètre technique de la solution
- Connaitre et utiliser les composants existants de la cartographie
Activité 2 : Piloter l'installation des composants
- Piloter ou assister les chefs de projet dans l'installation des composants
- Effectuer tout ou partie des tests fonctionnels et d'intégration
- Rédiger et maintenir la documentation support, d'exploitation et d'installation
- Assurer la traçabilité écrite de ses interventions
- Assurer la diffusion de l'information en lien avec ses missions, vers ses collègues et la direction
- Alerter et rendre compte à la direction
- Respecter les procédures en vigueur

Activité 3 : Définir des interfaces et des évolutions à apporter aux composants pour permettre leur intégration
- Le cas échéant, modifier ou créer de nouveaux composants
- Définir et réaliser de nouvelles interfaces
- Le chef de projet possède une connaissance des progiciels et la connaissance des modes de travail des utilisateurs. Il effectue un suivi des prestataires et assure les relations techniques avec les éditeurs et les directions clientes :
o Gérer des demandes de corrections et d'anomalies : dialoguer avec l'utilisateur, analyser, qualifier et expertiser les anomalies. Résoudre l'incident ou demander une intervention de l'éditeur voire rechercher une solution de contournement.
o Evaluer le niveau de gravité, formuler le ticket d'incident et suivre sa résolution. Mettre en oeuvre les corrections.
o Analyser et évaluer les demandes de modifications de la maîtrise d'ouvrage sur les progiciels. Procéder à l'installation, l'adaptation et aux paramétrages des applications en lien avec les utilisateurs.
o Assurer le suivi des nouvelles versions ou patchs et mettre en oeuvre ceux-ci : scripts, complément de paramétrage, tests en coordination avec les utilisateurs, assistance technique au démarrage de la version
Activité 4 : Assurer une veille technologique et maintenir la communication autour des projets
- Assurer une veille technologique et entretenir les relations avec les utilisateurs et les autres partenaires internes et externes (Etat, Etablissements publics, collectivités, fournisseurs...) pendant toute la durée d'étude et de vie des projets

Le Conseil Départemental c'est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens.

* RTT
* CNAS
* Mutuelle/Prévoyance
* Prime annuelle
* Titres restaurant
* 25 CA et 14 RTT
Profils recherchés
Bac +5 informatique. Une expérience dans le déploiements d'outil de type Sélénium ou autre serait un plus.

Le poste est assujetti à des contraintes sur les congés et des interventions en heures non ouvrées.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
1 Place Châtelet

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.