Responsable atelier Maçonnerie H/F

Offre n° O028240627001173
Publiée le 27/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Chartres Métropole
Hôtel de ville - place des halles
28019 Chartres cedex
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Chartres cedex
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
31/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Adjointe Patrimoine, Espace public et Architecture, la direction bâtiments et logistique de Chartres Métropole intervient sur la thématique du patrimoine bâti, en termes de gestion, d’entretien et de maintenance des bâtiments et mobiliers. Pour assurer ses missions, le service entretien et maintenance recrute par voie statutaire ou contractuelle, un



RESPONSABLE ATELIER MACONNERIE H/F
SERVICE ENTRETIEN & MAINTENANCE BATIMENTS – DIRECTION BATIMENTS ET LOGISTIQUE
(CATEGORIE C – CADRE D’EMPLOI DES AGENTS DE MAITRISE OU CONTRACTUEL)




Placé sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle du responsable de cellule CVC/ Plomberie/ Second Œuvre, PPMS, vous


- Participez à l’exécution des travaux et à la définition de la politique d’exploitation et d’entretien des bâtiments, ouvrages et équipements.

- Dirigez une équipe composée de 3 maçons :

* Organisez le travail, l’emploi du temps et l’affectation du personnel.

* Encadrez, animez, coordonnez et dirigez les agents techniques placés sous votre rattachement.

* Organisez les interventions de la journée en fonction des imprévus et rédigez les feuilles de travail urgentes.

* Participez aux réunions de coordination de travaux.

* Tenez à jour le tableau de présence de l’équipe et gérez les congés des agents avec le secrétariat des régies.

* Assurez le remplacement ponctuel des autres agents de maîtrise du service (congés, maladie, formation)

* Assurez l’accueil et la formation d’un apprenti avec un maître d’apprentissage désigné

* Diffusez aux agents les informations transmises par le supérieur hiérarchique (publicité, notes de service, journal interne,….)


- Assurez au plan technique, la réalisation des travaux de Maçonnerie, programmés ou d’urgence, sur le patrimoine bâti de la Ville de Chartres et de l’Agglomération.

- Participez à l’exécution des travaux, gérez le stock tampon et assurez le recyclage des chutes des matériaux inutilisés.

- Assurez au plan technique, la réalisation des travaux de maçonnerie, programmés ou d’urgence, sur le patrimoine bâti de la Ville de Chartres et de l’Agglomération. Vous réalisez des relevés, métrés, devis, plans d’exécution et vérifiez la conformité du travail réalisé, et chiffrer les interventions.

- Participez aux approvisionnements du magasin pour la régie maçonnerie en assurant les commandes de matériels et matériaux au service achat.

- Participez à la définition de la politique d’exploitation et d’entretien des bâtiments, ouvrages et équipements ainsi qu'à la programmation des travaux réalisés en régie.

- Utilisez l’outil informatique et le logiciel métier ATAL. (Une formation sera mise en œuvre)

- Assurez une assistance technique à l’ensemble des services de la ville ou aux différents responsables d’établissements.


Plus occasionnellement, vous

- Participez au déneigement, déglaçage d’un secteur urbain. (Viabilité hivernale)

- Occupez des missions transversales (Formateur, SST, Astreinte Générale Volontaire)

- Pouvez être appelé à participer à des actions en dehors de ces activités de service.
Missions / conditions d'exercice
- Participez à l’exécution des travaux et à la définition de la politique d’exploitation et d’entretien des bâtiments, ouvrages et équipements.

- Dirigez une équipe composée de 3 maçons :

* Organisez le travail, l’emploi du temps et l’affectation du personnel.

* Encadrez, animez, coordonnez et dirigez les agents techniques placés sous votre rattachement.

* Organisez les interventions de la journée en fonction des imprévus et rédigez les feuilles de travail urgentes.

* Participez aux réunions de coordination de travaux.

* Tenez à jour le tableau de présence de l’équipe et gérez les congés des agents avec le secrétariat des régies.

* Assurez le remplacement ponctuel des autres agents de maîtrise du service (congés, maladie, formation)

* Assurez l’accueil et la formation d’un apprenti avec un maître d’apprentissage désigné

* Diffusez aux agents les informations transmises par le supérieur hiérarchique (publicité, notes de service, journal interne,….)


- Assurez au plan technique, la réalisation des travaux de Maçonnerie, programmés ou d’urgence, sur le patrimoine bâti de la Ville de Chartres et de l’Agglomération.

- Participez à l’exécution des travaux, gérez le stock tampon et assurez le recyclage des chutes des matériaux inutilisés.

- Assurez au plan technique, la réalisation des travaux de maçonnerie, programmés ou d’urgence, sur le patrimoine bâti de la Ville de Chartres et de l’Agglomération. Vous réalisez des relevés, métrés, devis, plans d’exécution et vérifiez la conformité du travail réalisé, et chiffrer les interventions.

- Participez aux approvisionnements du magasin pour la régie maçonnerie en assurant les commandes de matériels et matériaux au service achat.

- Participez à la définition de la politique d’exploitation et d’entretien des bâtiments, ouvrages et équipements ainsi qu'à la programmation des travaux réalisés en régie.

- Utilisez l’outil informatique et le logiciel métier ATAL. (Une formation sera mise en œuvre)

- Assurez une assistance technique à l’ensemble des services de la ville ou aux différents responsables d’établissements.


Plus occasionnellement, vous

- Participez au déneigement, déglaçage d’un secteur urbain. (Viabilité hivernale)

- Occupez des missions transversales (Formateur, SST, Astreinte Générale Volontaire)

- Pouvez être appelé à participer à des actions en dehors de ces activités de service.
Profils recherchés
Vous justifiez d’une formation initiale et/continue en bâtiment et tout particulièrement en maçonnerie,
Doté de très bonnes connaissances techniques dans le domaine de la maçonnerie d’agencement et de pose. (Machines, outils), vous maîtrisez la réglementation et les techniques relatives à la menuiserie du bâtiment,
Le management de proximité vous anime et vous maîtrisez le travail en mode projet,
Vos capacité à décider, à écouter et à innover sont reconnues,
Vous savez appliquer les méthodes et techniques d'un processus qualité,
La gestion d'un parc de matériels, de matériaux, de véhicules vous est familier.
Des déplacements sont à prévoir sur le territoire de Chartres Métropole en véhicule de service.

Contact

Contact
0237234000
Informations complémentaires
Nos atouts :

Rémunération statutaire + régime indemnitaire - groupe de fonction C1,
Pour les contractuels : CDD de 1 à 3 ans renouvelable
Cœur de ville : accessibilité en transports
Evolution professionnelle : accessibilité à des formations
Possibilité d'adhérer a un dispositif de mutuelle et/ou de prévoyance avec une participation employeur
Comité des œuvres sociales : billetterie, activités sportives etc…
Restaurant collectif


Vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de Chartres Métropole, Rejoignez- nous !


Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. A compétences égales, toutes les candidatures sont étudiées.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.