Chargé de mission biodiversité
Offre n° O027250314000072
Publiée le 14/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
666 rue Adolphe Coquelin, Bourg-Achard (Eure)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de sa politique environnementale, la Communauté de communes Roumois Seine recherche un :
Chargé de mission biodiversité
Chargé de mission biodiversité
Missions / conditions d'exercice
À ce titre, vous assurez les missions suivantes :
Étude et évaluation de la biodiversité
• Recenser et analyser les milieux naturels présents sur le territoire
• Évaluer la richesse faunistique et floristique
• Identifier et cartographier les corridors écologiques
Mise en œuvre d’actions de préservation et de restauration
• Définir et prioriser les espaces nécessitant une réhabilitation
• Élaborer et exécuter un programme de restauration des milieux naturels
• Accompagner les communes et les habitants dans l’entretien des espaces naturels
Animation et coordination
• Sensibiliser les élus, partenaires et habitants aux enjeux environnementaux
• Assurer la communication et la valorisation des projets menés
• Développer des actions pédagogiques en lien avec la biodiversité
Appui technique et gestion administrative
• Monter et suivre les dossiers de demande de financement
• Intégrer les enjeux environnementaux dans les projets d’aménagement
• Participer à l’élaboration des documents d’urbanisme et au suivi des marchés publics
Étude et évaluation de la biodiversité
• Recenser et analyser les milieux naturels présents sur le territoire
• Évaluer la richesse faunistique et floristique
• Identifier et cartographier les corridors écologiques
Mise en œuvre d’actions de préservation et de restauration
• Définir et prioriser les espaces nécessitant une réhabilitation
• Élaborer et exécuter un programme de restauration des milieux naturels
• Accompagner les communes et les habitants dans l’entretien des espaces naturels
Animation et coordination
• Sensibiliser les élus, partenaires et habitants aux enjeux environnementaux
• Assurer la communication et la valorisation des projets menés
• Développer des actions pédagogiques en lien avec la biodiversité
Appui technique et gestion administrative
• Monter et suivre les dossiers de demande de financement
• Intégrer les enjeux environnementaux dans les projets d’aménagement
• Participer à l’élaboration des documents d’urbanisme et au suivi des marchés publics
Profils recherchés
SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
Compétences techniques :
• Connaissances solides en biodiversité, faune et flore
• Maîtrise des outils SIG et des logiciels bureautiques
• Connaissance de la réglementation environnementale
Qualités requises :
• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation
• Capacité d’animation et de travail en réseau
• Esprit d’initiative et adaptabilité
Profil :
- Formation : Bac +5 en écologie, gestion des milieux naturels ou environnement ;
- Avoir le sens du service public et du respect des obligations des fonctionnaires (discrétion, réserve, loyauté...)
- Avoir le sens de la confidentialité et de la discrétion
- Être dynamique, organisé, enthousiaste, autonome et rigoureux
- Savoir prendre des initiatives, être proactif
- Savoir travailler en équipe
- Posséder un excellent relationnel et une capacité à travailler en transversalité avec différents services et partenaires
- Savoir gérer les priorités
SPECIFICITE DU POSTE :
- Permis : B obligatoire
CONDITIONS D’EXERCICE :
Lieu d’affectation : Grand-Bourgtheroulde
Poste permanent à temps complet (37,5h/s)
Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, participation à la protection sociale complémentaire (sous conditions), adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS). Politique de développement des compétences - Poste éligible au télétravail. Collectivité engagée dans une démarche QVCT – Ticket restaurant.
Titulaire – Contractuel (3 ans - renouvelable)
Compétences techniques :
• Connaissances solides en biodiversité, faune et flore
• Maîtrise des outils SIG et des logiciels bureautiques
• Connaissance de la réglementation environnementale
Qualités requises :
• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation
• Capacité d’animation et de travail en réseau
• Esprit d’initiative et adaptabilité
Profil :
- Formation : Bac +5 en écologie, gestion des milieux naturels ou environnement ;
- Avoir le sens du service public et du respect des obligations des fonctionnaires (discrétion, réserve, loyauté...)
- Avoir le sens de la confidentialité et de la discrétion
- Être dynamique, organisé, enthousiaste, autonome et rigoureux
- Savoir prendre des initiatives, être proactif
- Savoir travailler en équipe
- Posséder un excellent relationnel et une capacité à travailler en transversalité avec différents services et partenaires
- Savoir gérer les priorités
SPECIFICITE DU POSTE :
- Permis : B obligatoire
CONDITIONS D’EXERCICE :
Lieu d’affectation : Grand-Bourgtheroulde
Poste permanent à temps complet (37,5h/s)
Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, participation à la protection sociale complémentaire (sous conditions), adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS). Politique de développement des compétences - Poste éligible au télétravail. Collectivité engagée dans une démarche QVCT – Ticket restaurant.
Titulaire – Contractuel (3 ans - renouvelable)
Contact et modalités de candidature
Contact
0232579528
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature à l’attention de Monsieur le Président, Communauté de communes Roumois Seine, 666 rue Adolphe Coquelin, 27310 Bourg Achard ou par mail : emploi@roumoiseine.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.