Assistant de gestion parcours RSA (F/H) – Maison des solidarités à Evreux
Offre n° O027240704001467
Publiée le 04/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Conseil Départemental de l'Eure
A l'attention de la Direction des Ressources Humaines - 14, Boulevard Georges Chauvin - CS 72101
27021 Evreux Cedex
A l'attention de la Direction des Ressources Humaines - 14, Boulevard Georges Chauvin - CS 72101
27021 Evreux Cedex
Soucieux d'attirer des talents pour assurer le bon développement de son collectif de travail, mais également de fidéliser/fédérer ses collaborateurs, le Département de l'Eure mène une politique dynamique en matière de qualité de vie au travail, de développement des parcours et d'égalité professionnels. Situé au cœur de la Normandie, le Département de l'Eure est à moins d'une heure de la capitale et de Rouen, cette situation géographique en fait un vrai atout alliant un environnement naturel et culturel reconnu, une offre de services et de commerces diversifiée.
Lieu de travail
Evreux Cedex
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
03/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction insertion emploi, vous assurez la gestion administrative des parcours des bénéficiaires du dispositif RSA (Revenu de Solidarité Active).
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emplois adjoints administratifs territoriaux (F/H) – catégorie C
Emploi situé à la maison des solidarités à Evreux, déplacements ponctuels (véhicule du pool) ;
Relations avec les agents de la direction et du territoire ainsi que les partenaires ;
Plan de formation dynamique ;
Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté ;
Tickets restaurant ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Possibilité de télétravail et jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emplois adjoints administratifs territoriaux (F/H) – catégorie C
Emploi situé à la maison des solidarités à Evreux, déplacements ponctuels (véhicule du pool) ;
Relations avec les agents de la direction et du territoire ainsi que les partenaires ;
Plan de formation dynamique ;
Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté ;
Tickets restaurant ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Possibilité de télétravail et jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Missions / conditions d'exercice
• Assurer la gestion des dossiers individuels RSA de la préconisation de l'orientation plateforme à la sortie du dispositif ;
• Assurer le secrétariat et la préparation de l'équipe pluridisciplinaire (planification et organisation) ;
• Transmettre les dossiers sanction à la direction concernée ;
• Traiter les anomalies dans le logiciel Iodas (doublon, clôture d'étape, etc) ;
• Participer aux travaux d'actualisation des process et procédures ;
• Assurer les liens nécessaires avec les partenaires ;
• Effectuer le classement et l'archivage.
• Assurer le secrétariat et la préparation de l'équipe pluridisciplinaire (planification et organisation) ;
• Transmettre les dossiers sanction à la direction concernée ;
• Traiter les anomalies dans le logiciel Iodas (doublon, clôture d'étape, etc) ;
• Participer aux travaux d'actualisation des process et procédures ;
• Assurer les liens nécessaires avec les partenaires ;
• Effectuer le classement et l'archivage.
Profils recherchés
• Vous maitrisez les outils bureautiques et le logiciel IODAS ;
• Vous avez le sens du service public et vous agissez dans le respect des objectifs départementaux (procédures, échéances) ;
• Reconnu pour votre capacité d'écoute, d'échange, et de transmission des informations ;
• Doté du sens du travail en équipe, de rigueur, d'initiative, d'adaptation et de discrétion professionnelle.
• Vous avez le sens du service public et vous agissez dans le respect des objectifs départementaux (procédures, échéances) ;
• Reconnu pour votre capacité d'écoute, d'échange, et de transmission des informations ;
• Doté du sens du travail en équipe, de rigueur, d'initiative, d'adaptation et de discrétion professionnelle.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Poste permanent, ouvert aux titulaires et aux contractuels
Merci d'adresser votre candidature (cv et lettre de motivation) par mail exclusivement à :
service-recrutement@eure.fr en précisant le numéro de l'annonce.
Davina NEUVILLE sera en charge de ce recrutement
Merci d'adresser votre candidature (cv et lettre de motivation) par mail exclusivement à :
service-recrutement@eure.fr en précisant le numéro de l'annonce.
Davina NEUVILLE sera en charge de ce recrutement
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.