Adjoint technique polyvalent

Offre n° O026250307000296
Publiée le 07/03/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Justin Jouve, Dieulefit (Drôme)
Poste à pourvoir le
08/04/2025
Date limite de candidature
07/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Chargé d'entretien et de restauration, cantine collège:
Nettoyer, entretenir, contrôler l’état de propreté des locaux et des espaces extérieurs,
- Participer aux activités de production distribution et services des repas,
- Participer aux démarches qualité.
Missions / conditions d'exercice
Nettoyer, entretenir, contrôler l’état de propreté des locaux et des espaces extérieurs,
- Participer aux activités de production distribution et services des repas,
- Participer aux démarches qualité.
Profils recherchés
Dynamisme et énergie
Initiative
Discrétion
Esprit d’équipe
Qualités relationnelles

Contact et modalités de candidature

Contact
0475469694
Informations complémentaires
envoyer CV + lettre à : personnel@mairie-dieulefit.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.