Adjoint administratif catégorie C

Offre n° O026250206000744
Publiée le 06/02/2025

Synthèse de l'offre

Mairie
Site web de l'employeur
Lieu de travail
297 Rue des Deux Clochers, Montmiral (Drôme)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 11h24 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
cet emploi sera occupé par un fonctionnaire appartenant au cadre d’emplois des adjoints administratifs au grade d’Adjoint administratif relevant de la catégorie hiérarchique C.
La rémunération et le déroulement de la carrière correspondront au cadre d’emplois concerné.
Toutefois et par dérogation au principe énoncé à l'article L. 311-1 du code général de la fonction publique, cet emploi est susceptible d’être pourvu par un agent contractuel de droit public dans les conditions de l'article L. 332-8 3° du code général de la fonction publique pour tous les emplois des communes de moins de 1000 habitants et les groupements de communes regroupant moins de 15000 habitants.
Missions / conditions d'exercice
L’agent affecté à cet emploi sera chargé des fonctions suivantes : adjoint administratif en charge
• L’accueil physique : relation usager.
• Mandatement des factures
• Urbanisme
• Tenue de l’Agence Postale Communale.
Profils recherchés
GESTION RELATION USAGERS : QUOTIDIEN
• Accueil Physique

AGENCE POSTE :
QUOTIDIEN
• Gestion du courrier et colis en arrivée
• Gestion du courrier et colis en départ
• Relations usagers : distributions
• Gestion des stocks
• Gestion de caisse
• Gestion du coffre
• Gestion de l’affichage
• Traitement des mails
• Téléphone : traitement des demandes

COMPTABILITÉ :
QUOTIDIEN
• Mandatement factures

URBANISME :
PÉRIODIQUE
• Enregistrement dossier sur Cart@ds
• Scanne documents
• Découpage documents
• Suivi des dossiers :
• Enregistrement pièces complémentaire
• Arrêté d’Urbanisme : envoi postal
• Archivage
• Répondre aux demandes des administrés

Contact et modalités de candidature

Contact
0475027217
Informations complémentaires
envoyer lettre de candidature et CV à
Mairie de Montmiral
297 rue des deux clochers
29750 MONTMIRAL

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.