Agent de service et d'entretien
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O026240704001789
Publiée le 04/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Etablissement d'accueil de jeunes enfants
Lieu de travail
26 quater chemin du Dr Jean Pradelle, Saint-Paul-Trois-Châteaux (Drôme)
Poste à pourvoir le
10/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
TBI + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
La Maison de l'Enfance recherche pour son service de crèche collective un agent de service qui interviendra particulièrement au sein de deux sections.
Missions / conditions d'exercice
1-ENTRETIEN DU LINGE
- Gérer l’entretien du linge dans le respect des règles d’hygiène.
- Récupérer le linge sale dans chaque section.
- Laver, sécher, plier, ranger.
2-ENTRETIEN DES LOCAUX
- Aide en cuisine
Récupération des plats en cuisine
Mise en assiette
Rangement et nettoyage de la vaisselle, tables, chaises, banque de self après le repas, évier, lave-vaisselle…
Nettoyage des sols après les goûters si besoin
- Réapprovisionnement des produits
Réapprovisionner papier toilette, savon, essuie-mains aussi souvent que nécessaire.
Réapprovisionner chaque service en couches si besoin en l’absence de l’agent d’entretien.
- Dortoirs : nettoyage et désinfection des lits et matelas
- Placards
Nettoyer les placards de linge des 2 sections (Petits Matelots et Explorateurs)
Rangement du linge et matériel de puériculture dans les 2 sections
- Lingerie et vestiaires
Nettoyer les étagères de rangement
Nettoyer les machines, les filtres des machines à laver (1 fois par semaine) et les filtres des sèche-linge (après chaque cycle de lavage).
Dépoussiérer les surfaces hautes (1 fois par mois)
- Hall d'accueil et bouches d'évacuation
Nettoyer et désinfecter la table de change tous les jours
Nettoyer le mobilier d’accueil (1 fois par semaine)
Nettoyer les bouches d’évacuation (1 fois par semaine)
Dépoussiérer les surfaces hautes (1 fois par mois)
3-REMPLACEMENT ponctuel ou occasionnel de personnel sur l’ensemble de la Maison de l’Enfance et aide ponctuelle des équipes d’encadrement auprès des enfants.
- Gérer l’entretien du linge dans le respect des règles d’hygiène.
- Récupérer le linge sale dans chaque section.
- Laver, sécher, plier, ranger.
2-ENTRETIEN DES LOCAUX
- Aide en cuisine
Récupération des plats en cuisine
Mise en assiette
Rangement et nettoyage de la vaisselle, tables, chaises, banque de self après le repas, évier, lave-vaisselle…
Nettoyage des sols après les goûters si besoin
- Réapprovisionnement des produits
Réapprovisionner papier toilette, savon, essuie-mains aussi souvent que nécessaire.
Réapprovisionner chaque service en couches si besoin en l’absence de l’agent d’entretien.
- Dortoirs : nettoyage et désinfection des lits et matelas
- Placards
Nettoyer les placards de linge des 2 sections (Petits Matelots et Explorateurs)
Rangement du linge et matériel de puériculture dans les 2 sections
- Lingerie et vestiaires
Nettoyer les étagères de rangement
Nettoyer les machines, les filtres des machines à laver (1 fois par semaine) et les filtres des sèche-linge (après chaque cycle de lavage).
Dépoussiérer les surfaces hautes (1 fois par mois)
- Hall d'accueil et bouches d'évacuation
Nettoyer et désinfecter la table de change tous les jours
Nettoyer le mobilier d’accueil (1 fois par semaine)
Nettoyer les bouches d’évacuation (1 fois par semaine)
Dépoussiérer les surfaces hautes (1 fois par mois)
3-REMPLACEMENT ponctuel ou occasionnel de personnel sur l’ensemble de la Maison de l’Enfance et aide ponctuelle des équipes d’encadrement auprès des enfants.
Profils recherchés
Savoir-faire :
* Appliquer les protocoles de nettoyage
* Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
* Capacité à travailler en équipe
* Sens de l’organisation, diplomatie
* Accepter la polyvalence du poste
Savoir-être :
* Rigueur, régularité dans l’humeur
* Esprit d’équipe, d’initiative, disponibilité
* Tolérance, discrétion, savoir se remettre en question
* Ponctualité, bonne présentation, devoir de réserve
* Avoir un esprit positif, parfaire ses connaissances, évoluer.
Poste avec un horaire coupé en journée.
Formation HACCP recommandée.
Diplôme PSC1 souhaité.
* Appliquer les protocoles de nettoyage
* Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
* Capacité à travailler en équipe
* Sens de l’organisation, diplomatie
* Accepter la polyvalence du poste
Savoir-être :
* Rigueur, régularité dans l’humeur
* Esprit d’équipe, d’initiative, disponibilité
* Tolérance, discrétion, savoir se remettre en question
* Ponctualité, bonne présentation, devoir de réserve
* Avoir un esprit positif, parfaire ses connaissances, évoluer.
Poste avec un horaire coupé en journée.
Formation HACCP recommandée.
Diplôme PSC1 souhaité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0475974913
Informations complémentaires
Lettre de motivation et curriculum vitae à adresser par mail à l'attention de madame la Présidente.
Adresse de l'employeur
EPA MAISON DE L'ENFANCE
>26 quater chemin du dr jean pradelle
26130 Saint paul trois chateaux
>26 quater chemin du dr jean pradelle
26130 Saint paul trois chateaux
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.