BFC 1895 - Technicien applicatif (F/H)
Offre n° O025251204000075
Publiée le 08/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
17 Boulevard de la Tremouille, Dijon (Côte d'Or (21))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
09/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Assurer l’exploitation courante et le maintien en condition opérationnelle d’un portefeuille d’applications existantes.
Assister le chef de projet applicatif dans les différentes étapes de la gestion de nouveaux projets.
Assister le chef de projet applicatif dans les différentes étapes de la gestion de nouveaux projets.
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTIF DU POSTE
INSTALLATION, GESTION et SUIVI DES APPLICATIONS
Installer les différentes versions logicielles
Procéder à l’adaptation et au paramétrage des applicatifs
Réaliser tout ou partie des recettes applicatives
Réaliser le suivi de la maintenance corrective, adaptative, perfective et évolutive
Effectuer des développements informatiques notamment Restitutions, BI, interfaces inter-applicatives …
Maintenir en conditions opérationnelles les applicatifs
GESTION DES INCIDENTS
Identifier les causes des dysfonctionnements et bugs
Effectuer un diagnostic
Demander une intervention au prestataire ou réaliser une intervention de premier niveau
AIDE ET ACCOMPAGNEMENT DES UTILISATEURS
Réaliser pour une partie du portefeuille applicatif l’assistance utilisateurs de niveau 2,
Peut animer des séances de formation
Rédiger ou maintenir des supports utilisateurs
GESTION TECHNIQUE
Gérer et exploiter les différents environnements de chaque applicatif en collaboration avec le service « Infrastructure et sécurité » (systèmes exploitation, Base de données, réseaux …)
Gérer les différents outils technique tels que ordonnanceur, Tiers de télétransmissions, EAI … (Antarès, VTOM, Fast, Slow …).
Rédiger des documentations techniques
POLYVALENCE
Au niveau de la gestion technique pour les techniciens applicatifs
COMMUNICATION
Assurer l’interface avec le service Infrastructure et Sécurité
INSTALLATION, GESTION et SUIVI DES APPLICATIONS
Installer les différentes versions logicielles
Procéder à l’adaptation et au paramétrage des applicatifs
Réaliser tout ou partie des recettes applicatives
Réaliser le suivi de la maintenance corrective, adaptative, perfective et évolutive
Effectuer des développements informatiques notamment Restitutions, BI, interfaces inter-applicatives …
Maintenir en conditions opérationnelles les applicatifs
GESTION DES INCIDENTS
Identifier les causes des dysfonctionnements et bugs
Effectuer un diagnostic
Demander une intervention au prestataire ou réaliser une intervention de premier niveau
AIDE ET ACCOMPAGNEMENT DES UTILISATEURS
Réaliser pour une partie du portefeuille applicatif l’assistance utilisateurs de niveau 2,
Peut animer des séances de formation
Rédiger ou maintenir des supports utilisateurs
GESTION TECHNIQUE
Gérer et exploiter les différents environnements de chaque applicatif en collaboration avec le service « Infrastructure et sécurité » (systèmes exploitation, Base de données, réseaux …)
Gérer les différents outils technique tels que ordonnanceur, Tiers de télétransmissions, EAI … (Antarès, VTOM, Fast, Slow …).
Rédiger des documentations techniques
POLYVALENCE
Au niveau de la gestion technique pour les techniciens applicatifs
COMMUNICATION
Assurer l’interface avec le service Infrastructure et Sécurité
Profils recherchés
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Connaissance des différentes architectures informatiques, des bases de données (oracle, PosgreSQL…), des systèmes d’exploitation, des techniques de conception, modélisation (Merise, UML) et architectures d’applications, langage de programmation (maquettage et prototypage), normes de l’interopérabilité(XML) et techniques (Webservices SOAP, REST…)
Connaissance des méthodes, normes et outils de développement (Java, PHP, Dotnet…), des outils de l’informatique décisionnelle (BO, ODI, Talend…), ordonnanceur (VTOM)… ainsi que des différentes applications du portefeuille applicatif
Droit informatique et protection des données
APTITUDES REQUISES
Adaptabilité aux évolutions et situations nouvelles
Réactivité et respect des délais impartis
Relations avec les usagers et les partenaires extérieurs
Sens du travail en équipe
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Poste localisé à Dijon.
Avantages : horaires souples, jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales...
Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c’est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l’autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.
Avec huit sites inscrits au patrimoine mondial de l’UNESCO, la région Bourgogne-Franche-Comté est reconnue dans le monde entier pour son patrimoine architectural, culinaire et pour son art de vivre. Elle est également le berceau de groupes industriels de taille mondiale.
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
Connaissance des différentes architectures informatiques, des bases de données (oracle, PosgreSQL…), des systèmes d’exploitation, des techniques de conception, modélisation (Merise, UML) et architectures d’applications, langage de programmation (maquettage et prototypage), normes de l’interopérabilité(XML) et techniques (Webservices SOAP, REST…)
Connaissance des méthodes, normes et outils de développement (Java, PHP, Dotnet…), des outils de l’informatique décisionnelle (BO, ODI, Talend…), ordonnanceur (VTOM)… ainsi que des différentes applications du portefeuille applicatif
Droit informatique et protection des données
APTITUDES REQUISES
Adaptabilité aux évolutions et situations nouvelles
Réactivité et respect des délais impartis
Relations avec les usagers et les partenaires extérieurs
Sens du travail en équipe
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Poste localisé à Dijon.
Avantages : horaires souples, jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales...
Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c’est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l’autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.
Avec huit sites inscrits au patrimoine mondial de l’UNESCO, la région Bourgogne-Franche-Comté est reconnue dans le monde entier pour son patrimoine architectural, culinaire et pour son art de vivre. Elle est également le berceau de groupes industriels de taille mondiale.
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0381616161
Informations complémentaires
Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste,
par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 09/01/2026
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Agnès COURTOIS, chargé·e de la procédure de recrutement au 03.80.44.40.95.
par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 09/01/2026
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Agnès COURTOIS, chargé·e de la procédure de recrutement au 03.80.44.40.95.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.