Gardien Halle des Sports

Offre n° O025231201306393
Publiée le 02/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
SOCHAUX
Cité Administrative M Thievent - BP 73089 -
25603 SOCHAUX
Lieu de travail
SOCHAUX
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
02/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération suivant grille indiciaire - Avantages sociaux : participation mutuelle et garantie maintien de salaire, tickets restaurant, adhésion au CNAS, Amicale du Personnel, 13e mois
Descriptif de l'emploi
Gardien Halle des Sports :
* Assurer l'entretien et la maintenance générale des équipements, les petites réparations, le rangement, les installations des manifestations, le traçage des terrains
* Participer à la vérification du matériel sportif et au contrôle des installations ;
* Développer et assurer une bonne relation d'accueil et d'information avec les usagers ;
* Surveiller le bâtiment et veiller à la sécurité du lieu.
* Gérer administrativement les équipements sportifs
Missions / conditions d'exercice
MAINTENANCE GENERALE DES EQUIPEMENTS ET DES ABORDS DES BATIMENTS :
- Vérifier le bon fonctionnement du matériel sportif et des installations techniques avant et après les évènements
- Assurer la maintenance et les réparations du matériel technique et sportif
- Gérer, en lien avec sa hiérarchie les prestataires extérieurs pour le contrôle du matériel de sécurité (alarmes, extincteurs, blocs sécurité, trappes de désenfumage...) et des équipements sportifs intérieurs et extérieurs

ENTRETENIR LE BATIMENT ET SES ABORDS :
- Superviser les prestataires en charge de l'entretien du bâtiment et gérer le stock et le réapprovisionnement du matériel sanitaire (papier toilette, papier essuie-mains, savon...)
- Entretien des bâtiments (escaliers, sols, vitres...) en complément des entreprises de nettoyage
- Entretien des différents espaces et locaux (salles, vestiaires, sanitaires, locaux arbitres, infirmerie, hall d'entrée, tribunes...) en complément des entreprises de nettoyage
- Gérer l'enlèvement des ordures ménagères, la mise en place et le développement du tri sélectif
(Fréquence, planning de ramassage des poubelles OM et Tri)
- Assurer le ramassage des déchets après les évènements (intérieur du bâtiment et abords extérieurs)
- Assurer l'entretien et le désherbage des espaces extérieurs au sein de l'enceinte des équipements sportifs (gradins, allées, abords des bâtiments)
- Assurer la prévention en therme de viabilité hivernale en lien avec son supérieur hiérarchique (déneigement et salage des accès piétons aux abords du complexe sportif)

ACCUEILLIR ET METTRE EN PLACE LE MATERIEL TECHNIQUE ET SPORTIF LORS DE MANIFESTATIONS PROGRAMMEES :
- Assurer l'accueil du public : usagers, écoles, associations, clubs, équipes, autres...
- Orientation du public
- Transmission des consignes à respecter au public
- Mise en place des équipements sportifs en fonction des évènements prévus
- Mise en place et démontage du matériel technique nécessaire pour les évènements programmés (enrouleur électrique, pupitre sans fil, éclairage complémentaire...)

VERIFICATION ET CONTROLE DES INSTALLATIONS SPORTIVES :
- Suivi des contrôles règlementaires en lien avec les prestataires, gestion des rapports de contrôles
(mur escalade, buts intérieurs et extérieurs, paniers basket, filets, ...)
- Être force de proposition pour améliorer les installations (chiffrages, participation au budget prévisionnel)

SURVEILLER LE BATIMENT ET VEILLER A LA SECURITE DES LIEUX :
- Assurer l'accès (ouverture / fermeture) des salles occupées en fonction de l'utilisation prévue (gestion des accès et des clés aux différents référents)
- Surveiller l'occupation du bâtiment selon les plannings d'occupations établis
- Signaler les occupations illicites, les comportements douteux ou à risques
- Travail du lundi au samedi matin + 12 week-end par an, selon demande et planning des compétitions

GESTION ADMINISTRATIVE DES EQUIPEMENTS SPORTIFS :
- Elaborer les plannings annuels d'occupation des différentes associations,
- Elaborer les plannings d'occupation 12 week-ends / an selon les demandes,
- Elaborer et suivre les conventions et les relations avec les associations sportives,
- Relation avec les services techniques notamment pour les besoins en matériel (tables, chaises etc...).
- Relation avec le service Enfance / jeunesse pour la convention d'occupation du Collège de Sochaux avec le Département (Evaluation et suivi des heures d'occupation)

MISSIONS PONCTUELLES : - Renfort d'équipe en fonction des besoins des services
Profils recherchés
Tout diplôme en lien avec l'entretien des bâtiments
Titulaire du permis B
Disponible
Réactif, organisé
Rigoureux, dynamique et autonome
Habilitations diverses seraient un +

Contact

Contact
0381941634
Informations complémentaires
Nous vous invitons à postuler en envoyant votre CV et une lettre de motivation à Monsieur le Maire par mail à l'adresse suivante : sochaux@dotelec.com ou par courrier à VILLE DE SOCHAUX - BP 73089 - 25603 SOCHAUX Cedex, avant le 2 juin 2024

Contact : Mme Julie MULET, DST - DST@sochaux.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.