Technicien Rivières

Offre n° O024260720000023
Publiée le 20/07/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
9 rue Couleau, Ribérac (Dordogne (24))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
19/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le poste est basé à Ribérac, siège social du Syndicat de Rivières du bassin de la Dronne. La personne recrutée assurera les fonctions de technicien de rivières (GEMAPI) en lien avec deux autres techniciens, et une équipe technique composée d’un chef d’équipe et trois agents effectuant une partie des travaux de la structure. Une partie du temps de travail sera également consacrée à l’animation du site Natura 2000 de la Vallée de la Dronne.
Missions / conditions d'exercice
Concevoir et mettre en œuvre de nouveaux projets sur le Bassin de la Dronne, en lien avec la mise en œuvre du PPRG Dronne Lizonne et ses affluents dans le cadre d’une DIG et les élus du Syndicat.
Assurer l’encadrement direct des agents de l’équipe technique (planning, gestion du matériel et de l’atelier, optimisation des chantiers) en lien avec les autres techniciens. La personne recherchée constituera le référent privilégié de l’équipe technique.
Organiser et assurer le suivi des travaux du Syndicat au niveau technique, juridique et règlementaire. Ces travaux pouvant être réalisés par l’équipe technique ou par des entreprises spécialisées.
Assurer la cohérence transversale des projets en cours (gestion des milieux naturels aquatiques, SAGE, plan de gestion…)
Rédiger des marchés publics et suivre leur exécution.
Utilisation, gestion et bancarisation de données sous SIG. Utilisation d’une tablette de terrain pour diagnostic, suivi de chantier.
Participer à la rédaction et au suivi des dossiers de subventions. Assurer le suivi d’outils pour l’évaluation des politiques publiques menées (indicateurs de travaux, tableau de bord…).
Contribuer à la stratégie de communication interne et externe, notamment sur des aspects techniques et de sensibilisation.
Développer et gérer des relations avec les partenaires institutionnels et les financeurs.
Assurer l’animation du site Natura 2000 de la Vallée de la Dronne (diagnostic agricole, visite de parcelles, assistance à la signature des demandes de contractualisation…)
Participation aux réunions avec les élus du Syndicat dans le cadre de comités syndicaux, commissions territoriales des événements communication pouvant se dérouler le soir et le week-end.
Profils recherchés
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des procédures de marchés publics. Compétences techniques spécifiques aux milieux aquatiques, à la gestion des risques d'inondation et aux enjeux environnementaux exigées. Compétences naturalistes et bonne connaissance du fonctionnement de Natura 2000 (PAEC, MAEC, NINI, Charte…).
Une expérience d'au moins trois ans sur un poste similaire serait appréciée. Expérience en conduite de projets sur les plans réglementaire, technique et financier. Connaissance des acteurs et de la réglementation dans le domaine de l'eau. Une bonne connaissance du territoire d'intervention constituera un atout.
Qualités rédactionnelles et de synthèse. Aptitude au travail en équipe et bonnes qualités relationnelles. Aptitude à la négociation, à la concertation et diplomatie. Capacité d'analyse des enjeux du territoire. Capacité à dimensionner des travaux courants. Maîtrise des outils informatiques usuels, des SIG et des bases de données. Autonomie, rigueur et disponibilité.
Permis B et permis bateau indispensables. Connaissance des techniques d'abattage et aptitude à utiliser une tronçonneuse.

Contact et modalités de candidature

Contact
0553919878
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à la Présidente du Syndicat de Rivières du Bassin de la Dronne.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.