DIRECTEUR DES SYSTEMES D'INFORMATION ET DU NUMERIQUE
Offre n° O024250120000897
Publiée le 01/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Périgueux (Dordogne)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
03/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Direction des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Mettre à disposition des utilisateurs, des ressources informatiques et de télécommunications communes.
Assister les usagers et garantir la sécurité du système d'information de la collectivité.
Garantir une amélioration constante de la qualité du service aux utilisateurs.
Assister les usagers et garantir la sécurité du système d'information de la collectivité.
Garantir une amélioration constante de la qualité du service aux utilisateurs.
Missions / conditions d'exercice
01. Contrôler la qualité des services télécom et informatiques
Recenser et prioriser les besoins, projets et demandes des services
02. Élaborer le Schéma Directeur Informatique de la collectivité
Définir les architectures des réseaux informatiques et télécoms
03. Gérer les infrastructures et leurs évolutions
04. Management du service Informatique et Télécommunications
Animation et pilotages des équipes projets
05. Etablir des C.C.T.P. dans le cas des appels d'offres informatique
Négocier et proposer des contrats d'acquisition de maintenance des logiciels et matériels
06. Gérer le centre de ressources informatiques et établir des cycles de formations spécifiques
07. Activités transverses : Instructeur Télécom et informatique
08. Activités transverses : Conduite de projets transverses
01. Conseiller et être force de proposition dans la définition des orientations stratégiques en matière des Systèmes d'Information auprès de la Direction Générale des Services et des Elus.
02. Evaluer et préconiser les investissements en fonction des sauts informatiques souhaités.
03. Arbitrer et opérer des choix stratégiques et techniques en cohérence avec les orientations des élus et de la Direction Générale des Services.
04. Elaborer un budget prévisionnel et un plan pluriannuel d'investissement.
01. Organiser et mettre en œuvre la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information
Contrôler l'efficacité et la maîtrise des risques liés aux Systèmes d'Information
02. Contrôler l'application du droit et de la sécurité informatique
03. Fonctions annexes : R.S.S.I (Responsable Sécurité des Systèmes d'Informations)
Recenser et prioriser les besoins, projets et demandes des services
02. Élaborer le Schéma Directeur Informatique de la collectivité
Définir les architectures des réseaux informatiques et télécoms
03. Gérer les infrastructures et leurs évolutions
04. Management du service Informatique et Télécommunications
Animation et pilotages des équipes projets
05. Etablir des C.C.T.P. dans le cas des appels d'offres informatique
Négocier et proposer des contrats d'acquisition de maintenance des logiciels et matériels
06. Gérer le centre de ressources informatiques et établir des cycles de formations spécifiques
07. Activités transverses : Instructeur Télécom et informatique
08. Activités transverses : Conduite de projets transverses
01. Conseiller et être force de proposition dans la définition des orientations stratégiques en matière des Systèmes d'Information auprès de la Direction Générale des Services et des Elus.
02. Evaluer et préconiser les investissements en fonction des sauts informatiques souhaités.
03. Arbitrer et opérer des choix stratégiques et techniques en cohérence avec les orientations des élus et de la Direction Générale des Services.
04. Elaborer un budget prévisionnel et un plan pluriannuel d'investissement.
01. Organiser et mettre en œuvre la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information
Contrôler l'efficacité et la maîtrise des risques liés aux Systèmes d'Information
02. Contrôler l'application du droit et de la sécurité informatique
03. Fonctions annexes : R.S.S.I (Responsable Sécurité des Systèmes d'Informations)
Profils recherchés
Accompagner le changement
Analyser et évaluer les finalités, objectifs, enjeux et contraintes d'un projet
Capacité à travailler en équipe
Capacité à travailler en partenariat
Code des marches publics et modalités d'application
Communiquer de manière constante avec la direction et l'équipe
Construire des outils d'aide à la décision
Déléguer les responsabilités sur les projets
Discretion
Droit des technologies de l'information et de la communication
Elaborer et suivre un budget
Etre force de proposition
Evaluer et maitriser les risques du SI
Fonctionnement de la collectivité et des services
Guide de l'accueil
Infrastructures réseaux et télécommunications
Négocier
Normes de securite informatique
Organiser, animer et conduire une réunion
Planifier les étapes du projet et la mobilisation des ressources (humaines, techniques, financières)
Rédiger les CCTP
Respecter la confidentialité des informations et des données
Rigueur
Sens de l'organisation
Sens du service public
Analyser et évaluer les finalités, objectifs, enjeux et contraintes d'un projet
Capacité à travailler en équipe
Capacité à travailler en partenariat
Code des marches publics et modalités d'application
Communiquer de manière constante avec la direction et l'équipe
Construire des outils d'aide à la décision
Déléguer les responsabilités sur les projets
Discretion
Droit des technologies de l'information et de la communication
Elaborer et suivre un budget
Etre force de proposition
Evaluer et maitriser les risques du SI
Fonctionnement de la collectivité et des services
Guide de l'accueil
Infrastructures réseaux et télécommunications
Négocier
Normes de securite informatique
Organiser, animer et conduire une réunion
Planifier les étapes du projet et la mobilisation des ressources (humaines, techniques, financières)
Rédiger les CCTP
Respecter la confidentialité des informations et des données
Rigueur
Sens de l'organisation
Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0553028200
Informations complémentaires
Vos lettres de motivation et CV sont à faire parvenir à Mme la Maire AU PLUS TARD le 03/03/2025 :
soit par courrier à : Mme la Maire, 23 rue Wilson - 24000 PERIGUEUX
soit par mail à : recrutement@perigueux.fr
soit par courrier à : Mme la Maire, 23 rue Wilson - 24000 PERIGUEUX
soit par mail à : recrutement@perigueux.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.