Charge(é) de mission - Dynamisation de l'économie
Offre n° O024241015000226
Publiée le 15/10/2024
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
255 rue Martha Desrumaux, Périgueux (Dordogne)
Poste à pourvoir le
06/01/2025
Date limite de candidature
14/11/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat Mixte du Pays de l'Isle en Périgord réunit 4 intercommunalités : la Communauté d'Agglomération Le Grand Périgueux, la Communauté de Communes Isle-Vern-Salembre, la Communauté de Communes Isle-et-Crempse-en-
Périgord et la Communauté de Communes Isle-Double-Landais, dans le cadre d'une politique et d'actions de développement territorial. Le périmètre territorial
compte 93 communes et décrit un bassin de vie de 150 000 habitants. Le Syndicat Mixte est compétent en matière : d'aménagement du territoire, en qualité de structure porteuse du Schéma de Cohérence Territoriale du Pays de l'Isle en Périgord ; d'habitat, dans le
cadre de l'OPAH-RR "IsleRenov" ; d'agriculture/alimentation, au titre du Projet Alimentaire Territorial ; d'élaboration et d'animation de politiques contractuelles de développement territorial et de dynamisation de l'économie.
Ce dernier volet motive la création d'un poste de chargé(e) de mission Dynamisation de l'Economie. Son action s'inscrit de façon cohérente avec les missions remplies par les collectivités et structures partenaires en matière de développement économique (EPCI du territoire et Région Nouvelle-Aquitaine notamment). Le poste est placé sous l'autorité directe du directeur.
Périgord et la Communauté de Communes Isle-Double-Landais, dans le cadre d'une politique et d'actions de développement territorial. Le périmètre territorial
compte 93 communes et décrit un bassin de vie de 150 000 habitants. Le Syndicat Mixte est compétent en matière : d'aménagement du territoire, en qualité de structure porteuse du Schéma de Cohérence Territoriale du Pays de l'Isle en Périgord ; d'habitat, dans le
cadre de l'OPAH-RR "IsleRenov" ; d'agriculture/alimentation, au titre du Projet Alimentaire Territorial ; d'élaboration et d'animation de politiques contractuelles de développement territorial et de dynamisation de l'économie.
Ce dernier volet motive la création d'un poste de chargé(e) de mission Dynamisation de l'Economie. Son action s'inscrit de façon cohérente avec les missions remplies par les collectivités et structures partenaires en matière de développement économique (EPCI du territoire et Région Nouvelle-Aquitaine notamment). Le poste est placé sous l'autorité directe du directeur.
Missions / conditions d'exercice
Le/la chargé(e) de mission a vocation à définir et animer, la politique de dynamisation de l'économie du Pays de l'Isle en Périgord principalement dans le cadre du volet ingénierie du Contrat Régional de Développement et de Transitions dont la mise en œuvre de l'Action Collective de Proximité ainsi que le volet économique du SCoT du Pays de l'Isle en Périgord.
Les missions concernent :
- Décliner les éléments des politiques contractuelles dont le syndicat mixte est partie prenante dans le cadre du plan stratégique de développement économique ; cette action est conduite en étroite relation avec la commission ad-hoc,
- Proposer une approche stratégique permettant d’intervenir de façon coordonnée sur les thématiques suivantes :
. Politique territoriale économique,
. Emploi et qualification professionnelle,
. Formation,
- Permettre l’ancrage de la structure dans les réseaux professionnels existants ; fédérer les acteurs au titre au champ de compétences confié,
- Animer l’élaboration du schéma d’accueil des activités économiques sur le territoire, en lien avec Le projet stratégique du syndicat mixte,
. Le Contrat Régional de Dynamisation,
. Le volet économique du SCoT,
. Les projets de territoire des EPCI membres,
- Animer l’Action Collective de Proximité
. Porter l’évaluation continue de ces dispositifs,
. Assurer le suivi budgétaire et comptable des programmes,
. Promouvoir les dispositifs d’aide directe auprès de leur cible,
. Animer, en relation directe avec le Vice-Président en charge de l’Economie, les instances techniques et de pilotage de ces programmes,
- Mettre en oeuvre le programme DYNACOM
. Animation de la mise en oeuvre de la politique de dynamisation de l’activité commerciale, dans le cadre d’une approche intégrée impliquant :
. Les EPCI membres,
. Les communes,
. Les associations de commerçants & artisans,
. Les collectifs de consommateurs.
- Accompagner la mise en œuvre du programme de digitalisation des pratiques commerciales, dans le cadre d’un partenariat qualifié (pôle communautaire Digital Valley notamment)
- Structurer la mise en place d’une fédération des clubs d’entreprises
. Fédérer les entreprises et commerçants du territoire – notamment accompagnées dans le cadre de l’ACP – et aider à leur mise en réseau dans le cadre d’un club d’entreprises
. Proposer aux entreprises cibles des services utiles à leur développement (digitalisation, modernisation, qualification, …)
Les missions concernent :
- Décliner les éléments des politiques contractuelles dont le syndicat mixte est partie prenante dans le cadre du plan stratégique de développement économique ; cette action est conduite en étroite relation avec la commission ad-hoc,
- Proposer une approche stratégique permettant d’intervenir de façon coordonnée sur les thématiques suivantes :
. Politique territoriale économique,
. Emploi et qualification professionnelle,
. Formation,
- Permettre l’ancrage de la structure dans les réseaux professionnels existants ; fédérer les acteurs au titre au champ de compétences confié,
- Animer l’élaboration du schéma d’accueil des activités économiques sur le territoire, en lien avec Le projet stratégique du syndicat mixte,
. Le Contrat Régional de Dynamisation,
. Le volet économique du SCoT,
. Les projets de territoire des EPCI membres,
- Animer l’Action Collective de Proximité
. Porter l’évaluation continue de ces dispositifs,
. Assurer le suivi budgétaire et comptable des programmes,
. Promouvoir les dispositifs d’aide directe auprès de leur cible,
. Animer, en relation directe avec le Vice-Président en charge de l’Economie, les instances techniques et de pilotage de ces programmes,
- Mettre en oeuvre le programme DYNACOM
. Animation de la mise en oeuvre de la politique de dynamisation de l’activité commerciale, dans le cadre d’une approche intégrée impliquant :
. Les EPCI membres,
. Les communes,
. Les associations de commerçants & artisans,
. Les collectifs de consommateurs.
- Accompagner la mise en œuvre du programme de digitalisation des pratiques commerciales, dans le cadre d’un partenariat qualifié (pôle communautaire Digital Valley notamment)
- Structurer la mise en place d’une fédération des clubs d’entreprises
. Fédérer les entreprises et commerçants du territoire – notamment accompagnées dans le cadre de l’ACP – et aider à leur mise en réseau dans le cadre d’un club d’entreprises
. Proposer aux entreprises cibles des services utiles à leur développement (digitalisation, modernisation, qualification, …)
Profils recherchés
Le/ la chargé(e) de mission dispose d'une culture du développement territorial lui permettant d'intégrer rapidement l'ensemble des dimensions de l'action du syndicat mixte afin de placer la dynamisation de l'économie au service du projet global de la structure.
Savoir-faire :
- Connaissances de l'aménagement et du développement territorial
- Connaissance de l'économie d'entreprise (gestion et comptabilité)
- Techniques d'animation de réunions et de concertation
- Maîtrise de l'outil informatique
Savoir être :
Disponibilité, méthode, rigueur, sens de l'organisation et du travail en équipe , créativité, curiosité et Autonomie .
Esprit d'analyse et capacité de synthèse
Permis B en cours de validité obligatoire.
Savoir-faire :
- Connaissances de l'aménagement et du développement territorial
- Connaissance de l'économie d'entreprise (gestion et comptabilité)
- Techniques d'animation de réunions et de concertation
- Maîtrise de l'outil informatique
Savoir être :
Disponibilité, méthode, rigueur, sens de l'organisation et du travail en équipe , créativité, curiosité et Autonomie .
Esprit d'analyse et capacité de synthèse
Permis B en cours de validité obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0788925150
Informations complémentaires
CV & Lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Président du Syndicat Mixte du Pays de l'Isle en Périgord
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.