Animation agricole et protection de la ressource en eau
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Offre n° O024240905000998
Publiée le 05/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Domaine de la tour la tour est cs 40012, Bergerac (Dordogne)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
06/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Développement économique de la Communauté d’Agglomération Bergeracoise (38 communes - 62 300 habitants), vous serez chargé.e, en transversalité avec les services communautaires et les intervenants extérieurs (Bureaux d'études, chambres consulaires, agriculteurs, partenaires institutionnels et financiers, …) d'organiser et de mettre en œuvre la politique d’incitation et de promotion d’une agriculture vertueuse et contribuant à la protection de la ressource en eau sur le territoire de la CAB et du Syndicat Mixte d’Alimentation en Eau Potable - Coteaux Pourpres (68 communes - 90 000 habitants).
L’animateur.trice assure le soutien des filières agronomiques à bas niveaux d’intrant en vue de préserver la qualité de la nappe alluviale de la Dordogne et permettre à terme la reconquête des captages abandonnés pour cause de pollution. Le soutien de ces filières permet par ailleurs le confortement économique de la légumerie portée par la CAB, outil majeur contribuant à la promotion d’une alimentation biologique, locale et de qualité.
Objectifs du poste :
• Sensibiliser les exploitants agricoles à la vulnérabilité de la ressource en eau au travers :
1. d’un volet qualitatif :
• permettant l’amélioration des pratiques agricoles au niveau des aires d’alimentation des captages abandonnés
• visant la réduction des ruissellements et le transfert des intrants vers la nappe alluviale
2. d’un volet quantitatif en faveur de projets d’économie d’eau et /ou d’utilisation d’eaux non conventionnelles
• Soutenir le développement de la légumerie en assurant l’accroissement de la production de légumes bio sur le territoire pour en assurer son approvisionnement
L’animateur.trice assure le soutien des filières agronomiques à bas niveaux d’intrant en vue de préserver la qualité de la nappe alluviale de la Dordogne et permettre à terme la reconquête des captages abandonnés pour cause de pollution. Le soutien de ces filières permet par ailleurs le confortement économique de la légumerie portée par la CAB, outil majeur contribuant à la promotion d’une alimentation biologique, locale et de qualité.
Objectifs du poste :
• Sensibiliser les exploitants agricoles à la vulnérabilité de la ressource en eau au travers :
1. d’un volet qualitatif :
• permettant l’amélioration des pratiques agricoles au niveau des aires d’alimentation des captages abandonnés
• visant la réduction des ruissellements et le transfert des intrants vers la nappe alluviale
2. d’un volet quantitatif en faveur de projets d’économie d’eau et /ou d’utilisation d’eaux non conventionnelles
• Soutenir le développement de la légumerie en assurant l’accroissement de la production de légumes bio sur le territoire pour en assurer son approvisionnement
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste:
• Lancement, suivi et accompagnement d’un diagnostic des pratiques et filières agricoles du territoire comportant notamment :
- un focus géographique sur les aires des captages abandonnés de la nappe alluviale (une dizaine)
- un focus thématique sur la profession viti-vinicole
- un focus sur les typologies de production agricoles du territoire
• Participation au lancement et au suivi de l’étude hydrogéologique des captages abandonnés de la nappe alluviale ;
• Participation et suivi de l’étude de modélisation des ruissellements des coteaux de Monbazillac ;
• Animation d’une démarche conduisant, avec l’ensemble des parties prenantes, à la co-construction d’un plan d’actions agricoles et de transition agro-écologique ;
• Pilotage de la mise en œuvre du plan d’actions agricoles : Sensibilisation et accompagnement des agriculteurs aux changements de pratiques, via des actions de démonstration, de conseil collectif et individuel ;
• Participation au suivi et à l’évaluation des actions mises en œuvre, ainsi qu’à l’ensemble des étapes administratives requises ;
• Participation à la réalisation des documents et actions de communication auprès des agriculteurs, animation des formations et des réunions publiques.
Compétences :
- Connaissance du monde agricole ;
- Bonnes connaissances en agronomie en lien avec les thématiques environnementales (leviers de réduction des produits phyto, systèmes économes en intrants, conservation des sols, …) ;
- Compétences dans la médiation et l’animation de réunions, groupes de travail ;
- Connaissance des hydro-systèmes et de leur fonctionnement ;
- Connaissance de la réglementation environnementale.
• Lancement, suivi et accompagnement d’un diagnostic des pratiques et filières agricoles du territoire comportant notamment :
- un focus géographique sur les aires des captages abandonnés de la nappe alluviale (une dizaine)
- un focus thématique sur la profession viti-vinicole
- un focus sur les typologies de production agricoles du territoire
• Participation au lancement et au suivi de l’étude hydrogéologique des captages abandonnés de la nappe alluviale ;
• Participation et suivi de l’étude de modélisation des ruissellements des coteaux de Monbazillac ;
• Animation d’une démarche conduisant, avec l’ensemble des parties prenantes, à la co-construction d’un plan d’actions agricoles et de transition agro-écologique ;
• Pilotage de la mise en œuvre du plan d’actions agricoles : Sensibilisation et accompagnement des agriculteurs aux changements de pratiques, via des actions de démonstration, de conseil collectif et individuel ;
• Participation au suivi et à l’évaluation des actions mises en œuvre, ainsi qu’à l’ensemble des étapes administratives requises ;
• Participation à la réalisation des documents et actions de communication auprès des agriculteurs, animation des formations et des réunions publiques.
Compétences :
- Connaissance du monde agricole ;
- Bonnes connaissances en agronomie en lien avec les thématiques environnementales (leviers de réduction des produits phyto, systèmes économes en intrants, conservation des sols, …) ;
- Compétences dans la médiation et l’animation de réunions, groupes de travail ;
- Connaissance des hydro-systèmes et de leur fonctionnement ;
- Connaissance de la réglementation environnementale.
Profils recherchés
Profil recherché :
- Licence ou Master dans le domaine de l’agronomie, l’agriculture et la gestion des bassins versants avec expérience significative sur un poste similaire ;
- Capacités rédactionnelles et de synthèse ;
- Capacités d’animation/concertation/pédagogie ;
- Bon relationnel, aptitude au travail en équipe comme en autonomie, polyvalence ;
- Travail en extérieur/intérieur ;
- Permis B
- Licence ou Master dans le domaine de l’agronomie, l’agriculture et la gestion des bassins versants avec expérience significative sur un poste similaire ;
- Capacités rédactionnelles et de synthèse ;
- Capacités d’animation/concertation/pédagogie ;
- Bon relationnel, aptitude au travail en équipe comme en autonomie, polyvalence ;
- Travail en extérieur/intérieur ;
- Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0553234395
Informations complémentaires
Modalités de recrutement :
Par voie contractuelle : contrat à durée déterminée de 3 ans renouvelable 1 fois.
Renseignements et modalités de dépôt des candidatures :
- Candidatures (lettre de motivation et curriculum-vitae) à transmettre par courrier à Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Bergeracoise - Domaine de La Tour - 24112 Bergerac Cedex ou par mail au service Ressources Humaines (c.romieu@la-cab.fr) au plus tard pour le 6 octobre 2024.
- Renseignements complémentaires auprès de Céline Jardin (Service Développement Économique) au 05.53.74.59.70
Par voie contractuelle : contrat à durée déterminée de 3 ans renouvelable 1 fois.
Renseignements et modalités de dépôt des candidatures :
- Candidatures (lettre de motivation et curriculum-vitae) à transmettre par courrier à Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Bergeracoise - Domaine de La Tour - 24112 Bergerac Cedex ou par mail au service Ressources Humaines (c.romieu@la-cab.fr) au plus tard pour le 6 octobre 2024.
- Renseignements complémentaires auprès de Céline Jardin (Service Développement Économique) au 05.53.74.59.70
Adresse de l'employeur
Communauté d'agglomération bergeracoise
>Domaine de la tour la tour est cs 40012
24100 Bergerac
>Domaine de la tour la tour est cs 40012
24100 Bergerac
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.