infirmier
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Offre n° O022241021001519
Publiée le 21/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 Rue du 19 mars 1962, Broons (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
19/11/2024
Date limite de candidature
18/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
L'infirmier (ière) en EHPAD définie, organise et réalise des soins (du rôle propre, sur prescription) afin de restaurer la santé, et/ou maintenir l'autonomie de la personne âgée. Il /Elle accompagne les résidents et les familles durant leur séjour mais aussi dans les situations de fin de vie. Travail un week-end sur quatre.
Sous la responsabilité du médecin coordonnateur et de l'infirmière coordinatrice, l'infirmier (ère), travaille en collaboration directe avec les aides soignante, les agents sociaux, les agents de cuisine, le service administratif.
En relation directe avec les médecins, la pharmacie et les prestataires de services, il /elle est aussi l'interlocuteur privilégié des familles et proches des résidents.
Il / Elle accueille et encadre les stagiaires.
Travail un week-end sur 4.
Sous la responsabilité du médecin coordonnateur et de l'infirmière coordinatrice, l'infirmier (ère), travaille en collaboration directe avec les aides soignante, les agents sociaux, les agents de cuisine, le service administratif.
En relation directe avec les médecins, la pharmacie et les prestataires de services, il /elle est aussi l'interlocuteur privilégié des familles et proches des résidents.
Il / Elle accueille et encadre les stagiaires.
Travail un week-end sur 4.
Missions / conditions d'exercice
1) relevant du rôle propre
* Relèvent du rôle propre de l'infirmier (ère) les soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie et visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne. Ces soins sont de nature curative, préventive, éducative.
* Accueillir le patient à l'arrivée dans l'établissement.
* Recueillir des informations administratives.
* Recueillir des informations sur l'aspect physique, psychologique, social et pathologique du résident.
* Observer et surveiller les troubles du comportement, les signes exprimant la douleur (grimaces, agressivité, position antalgique).
* Préparer le dossier de soin du résident.
* Planifier les soins, examens, consultations.
* Evaluer et réajuster le besoin de soins si nécessaire.
* Assurer le bien être du résident.
* Veiller à l'environnement du résident et de sa famille
* Identifier, signaler les besoins de la personne âgée pour répondre, soulager et évaluer les détresses physiques et ou morales.
* Accompagner les résidents en fin de vie.
* Transmettre aux médecins traitants et médecin coordonnateur les informations reçues et ses observations concernant la personne âgée.
* Réaliser le soutien psychologique et sociologique du résident et de son entourage
* Contrôler les actes de soins délégués
* Préparation, distribution, évaluation des traitements des résidents et validation du circuit du médicament.
2) relevant de la prescription médicale
* Réaliser des soins sur prescription médicale et en assurer la surveillance.
* Répondre aux situations d'urgence.
* Dispenser les soins techniques requis.
* Relèvent du rôle propre de l'infirmier (ère) les soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie et visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne. Ces soins sont de nature curative, préventive, éducative.
* Accueillir le patient à l'arrivée dans l'établissement.
* Recueillir des informations administratives.
* Recueillir des informations sur l'aspect physique, psychologique, social et pathologique du résident.
* Observer et surveiller les troubles du comportement, les signes exprimant la douleur (grimaces, agressivité, position antalgique).
* Préparer le dossier de soin du résident.
* Planifier les soins, examens, consultations.
* Evaluer et réajuster le besoin de soins si nécessaire.
* Assurer le bien être du résident.
* Veiller à l'environnement du résident et de sa famille
* Identifier, signaler les besoins de la personne âgée pour répondre, soulager et évaluer les détresses physiques et ou morales.
* Accompagner les résidents en fin de vie.
* Transmettre aux médecins traitants et médecin coordonnateur les informations reçues et ses observations concernant la personne âgée.
* Réaliser le soutien psychologique et sociologique du résident et de son entourage
* Contrôler les actes de soins délégués
* Préparation, distribution, évaluation des traitements des résidents et validation du circuit du médicament.
2) relevant de la prescription médicale
* Réaliser des soins sur prescription médicale et en assurer la surveillance.
* Répondre aux situations d'urgence.
* Dispenser les soins techniques requis.
Profils recherchés
L'infirmier (ère) est diplômé d'état.
Il / Elle exerce l'ensemble de ses missions au sein de l'EHPAD.
Expérience dans le milieu des personnes âgées.
Sens du travail en équipe et de la relation humaine.
Rigueur et sens de l'organisation.
Il / Elle exerce l'ensemble de ses missions au sein de l'EHPAD.
Expérience dans le milieu des personnes âgées.
Sens du travail en équipe et de la relation humaine.
Rigueur et sens de l'organisation.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Résidence Michel Lamarche - EHPAD
Mme HERMENT Directrice
2 rue du 19 mars 1962
22250 BROONS
02 96 84 60 47
Mme HERMENT Directrice
2 rue du 19 mars 1962
22250 BROONS
02 96 84 60 47
Adresse de l'employeur
CCAS DE BROONS
>2 Rue du 19 mars 1962
22250 BROONS
>2 Rue du 19 mars 1962
22250 BROONS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.