Agent de maintenance
Offre n° O022241011000081
Publiée le 11/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'Hôtel de Ville, Saint-Cast-le-Guildo (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
10/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant durant une période de préparation au reclassement d'un fonctionnaire
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de l’équipe Bâtiment du Centre technique municipal, l’agent assure la maintenance préventive et curative des équipements et des bâtiments publics. Il participe aux chantiers de rénovation en régie municipale dans ses domaines de compétences. Il intervient dans le cadre de l’accompagnement de la mise en place des animations de la commune.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d’entretien de premier niveau des équipements et bâtiments communaux dans son domaine de spécialité
Assure la vigilance sur le bon fonctionnement des installations
Référent des services techniques en ce qui concerne les équipements thermiques : propositions d’évolution, recherche d’optimisation, suivi et réglages des installations, suivi des consommations et gestion des commandes de fuel.
Electricité : diagnostic de pannes, application des mesures de protection, dépannage courant et réalisation d’une installation simple
Plomberie : contrôle et entretien des installations sanitaires, réparations de pannes simples
Accompagne les bureaux de contrôle et tient compte des recommandations pour structurer le plan d’entretien des bâtiments
Garant de la continuité du fonctionnement des équipements publics dans son domaine de compétence.
Missions complémentaires
Intervention sur les dispositifs techniques nécessaires à l’organisation et la mise en sécurité d’un événement (manifestation festive, événement sportif…)
Mise en place et gestion des sonorisations en l’absence d’un prestataire
Gestion et mise en place des illuminations de Noël
Appelé à intervenir sur des missions complémentaires en polyvalence avec les équipes voirie et bâtiments
Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d’entretien de premier niveau des équipements et bâtiments communaux dans son domaine de spécialité
Assure la vigilance sur le bon fonctionnement des installations
Référent des services techniques en ce qui concerne les équipements thermiques : propositions d’évolution, recherche d’optimisation, suivi et réglages des installations, suivi des consommations et gestion des commandes de fuel.
Electricité : diagnostic de pannes, application des mesures de protection, dépannage courant et réalisation d’une installation simple
Plomberie : contrôle et entretien des installations sanitaires, réparations de pannes simples
Accompagne les bureaux de contrôle et tient compte des recommandations pour structurer le plan d’entretien des bâtiments
Garant de la continuité du fonctionnement des équipements publics dans son domaine de compétence.
Missions complémentaires
Intervention sur les dispositifs techniques nécessaires à l’organisation et la mise en sécurité d’un événement (manifestation festive, événement sportif…)
Mise en place et gestion des sonorisations en l’absence d’un prestataire
Gestion et mise en place des illuminations de Noël
Appelé à intervenir sur des missions complémentaires en polyvalence avec les équipes voirie et bâtiments
Profils recherchés
Capacités requises
BEP, Bac Pro ou expérience professionnelle significative
Habilitations électriques
Autonomie
Capacité à lire et mettre en pratique un plan, un rapport de contrôle
Savoir rendre compte
Une expérience en menuiserie serait un plus
Contraintes du poste
Travail à l’intérieur et à l’extérieur
Contraintes horaires en cas d’événement
Astreintes d’exploitation en week-end en saison
BEP, Bac Pro ou expérience professionnelle significative
Habilitations électriques
Autonomie
Capacité à lire et mettre en pratique un plan, un rapport de contrôle
Savoir rendre compte
Une expérience en menuiserie serait un plus
Contraintes du poste
Travail à l’intérieur et à l’extérieur
Contraintes horaires en cas d’événement
Astreintes d’exploitation en week-end en saison
Contact et modalités de candidature
Contact
0296418018
Informations complémentaires
RISEEP + CNAS + Participation prévoyance et mutuelle + Amicale
CV et lettre de motivation à adresser à :
Madame le Maire
1, Place de l'Hôtel de Ville
22380 SAINT-CAST LE GUILDO
ou f.legallou@saintcastleguildo.fr
CV et lettre de motivation à adresser à :
Madame le Maire
1, Place de l'Hôtel de Ville
22380 SAINT-CAST LE GUILDO
ou f.legallou@saintcastleguildo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.