INFIRMIER/INFIRMIÈRE ÉVALUATEUR-TRICE DU TRANSPORT DES ÉLÈVES EN SITUATION DE HANDICAP
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O022241001388252
Publiée le 22/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Construction et entretien des collèges, aménagements routiers, soutien aux personnes en difficulté ou handicapées de tous âges, action sociale, enfance et famille, personnes âgées, infrastructures, culture, citoyenneté européenne ou encore lecture publique, les missions du Département ont des impacts concrets sur la vie quotidienne en Côtes d'Armor.
En nous rejoignant, vous œuvrez pour une collectivité proche de ses territoires et de ses habitants, dont les services se répartissent principalement entre l'hôtel du Département à Saint-Brieuc et cinq Maisons du Département à Dinan, Guingamp/Paimpol/Rostrenen, Lannion, Loudéac, Saint-Brieuc/Lamballe.
Travailler au Département, c'est aussi s'inscrire dans une organisation souple et bienveillante, attentive à la qualité de vie au travail de son personnel.
Quel que soit votre profil, venez nous faire partager votre expérience et mettre votre savoir-faire, votre énergie, votre créativité au service des Costarmoricains.
En nous rejoignant, vous œuvrez pour une collectivité proche de ses territoires et de ses habitants, dont les services se répartissent principalement entre l'hôtel du Département à Saint-Brieuc et cinq Maisons du Département à Dinan, Guingamp/Paimpol/Rostrenen, Lannion, Loudéac, Saint-Brieuc/Lamballe.
Travailler au Département, c'est aussi s'inscrire dans une organisation souple et bienveillante, attentive à la qualité de vie au travail de son personnel.
Quel que soit votre profil, venez nous faire partager votre expérience et mettre votre savoir-faire, votre énergie, votre créativité au service des Costarmoricains.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 Rue Villiers de l'Isle Adam, Plérin (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
21/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux hors classe
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité hiérarchique du chef de service du pôle enfance, vous faites partie d’une équipe composée de professionnels du médical, du paramédical et du social. A ce titre, vous menez des évaluations multidimensionnelles en référence aux textes réglementaires et aux outils de gestion d’appui de la CNSA. Vous êtes chargé, dans le cadre de l'évaluation des demandes d'accès aux droits à la MDPH, d’analyser les situations médicales en référence à la loi du 11 février 2005.
Missions / conditions d'exercice
Vous évaluez la situation médicale du dossier des usagers en appliquant le guide-barème pour l'attribution d'un taux d'incapacité à l'enfant, en tenant compte de sa pathologie, de son environnement et des répercussions de son handicap.
Vous participez aux instances internes MDPH : celles relatives à l'orientation scolaire et celles relatives aux prestations en lien avec l'évaluation globale des besoins de l'enfant.
A ce titre, avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à la réflexion et à l'évaluation des demandes des usagers concernant : les avis de transport des élèves en situation de handicap, l'orientation scolaire (enseignement ordinaire, adapté, spécialisé), les aides à la scolarité (Aides humaines (AESH), Matériel Pédagogique Adapté, orientation vers un service ou un établissement médico-social, les aides financières : l'allocation d'éducation de l'enfant handicapé (AEEH) et la PCH (prestation de compensation du handicap), les cartes de mobilité inclusion, l'insertion professionnelle (RQTH, apprentissage accompagné...).
Vous êtes amené à être sollicité, de par votre expertise, par la RAPT sur des situations complexes qui le nécessitent.
Vous participez aux instances internes MDPH : celles relatives à l'orientation scolaire et celles relatives aux prestations en lien avec l'évaluation globale des besoins de l'enfant.
A ce titre, avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à la réflexion et à l'évaluation des demandes des usagers concernant : les avis de transport des élèves en situation de handicap, l'orientation scolaire (enseignement ordinaire, adapté, spécialisé), les aides à la scolarité (Aides humaines (AESH), Matériel Pédagogique Adapté, orientation vers un service ou un établissement médico-social, les aides financières : l'allocation d'éducation de l'enfant handicapé (AEEH) et la PCH (prestation de compensation du handicap), les cartes de mobilité inclusion, l'insertion professionnelle (RQTH, apprentissage accompagné...).
Vous êtes amené à être sollicité, de par votre expertise, par la RAPT sur des situations complexes qui le nécessitent.
Profils recherchés
- Diplôme d'état d'infirmier
- Rigueur et réactivité
- Discrétion, autonomie, et esprit d'initiative.
- Aptitude à travailler en équipe
- Bonne connaissance du handicap et des dispositifs de compensation (connaissance des handicaps et de leurs retentissements dans la vie quotidienne)
- Connaissances du champ de la scolarisation ordinaire, adaptée et des orientations scolaires et médico-sociales
- Autonomie et esprit d'initiative
- Intérêt et sens du travail en équipe pluridisciplinaire à l'interne comme à l'externe
- Capacité de synthèse et de rédaction
- Maîtrise des outils informatiques, les dossiers MDPH étant entièrement informatisés (logiciels métiers, logiciel de Gestion électronique des documents, Word, Excel)
- Rigueur et réactivité
- Discrétion, autonomie, et esprit d'initiative.
- Aptitude à travailler en équipe
- Bonne connaissance du handicap et des dispositifs de compensation (connaissance des handicaps et de leurs retentissements dans la vie quotidienne)
- Connaissances du champ de la scolarisation ordinaire, adaptée et des orientations scolaires et médico-sociales
- Autonomie et esprit d'initiative
- Intérêt et sens du travail en équipe pluridisciplinaire à l'interne comme à l'externe
- Capacité de synthèse et de rédaction
- Maîtrise des outils informatiques, les dossiers MDPH étant entièrement informatisés (logiciels métiers, logiciel de Gestion électronique des documents, Word, Excel)
Contact et modalités de candidature
Contact
Madame Stéphanie Gonidec, cheffe du pôle enfance au 02.96.01.97.40
Informations complémentaires
Pour candidater, rendez-vous sur notre site https://emploi.cotesdarmor.fr/search ou cliquez sur le lien ci-dessous.
Vous y trouverez l'annonce de recrutement complète et le formulaire de dépôt de candidature (CV et lettre de motivation obligatoires) en cliquant sur "POSTULER".
Merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire de la fonction publique ou votre attestation d'inscription sur liste d'aptitude si vous êtes lauréat/lauréate de concours, ainsi que la copie de votre diplôme.
Vous y trouverez l'annonce de recrutement complète et le formulaire de dépôt de candidature (CV et lettre de motivation obligatoires) en cliquant sur "POSTULER".
Merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire de la fonction publique ou votre attestation d'inscription sur liste d'aptitude si vous êtes lauréat/lauréate de concours, ainsi que la copie de votre diplôme.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.