Aide-soignant de nuit
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Offre n° O022240715002027
Publiée le 15/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
E.H.P.A.D. Koad Lioù, Bourbriac (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
20/09/2024
Date limite de candidature
15/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Aide-soignant de classe supérieure
Aide-soignant de classe supérieure
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
31h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Aide-soignant de nuit en EHPAD
Missions / conditions d'exercice
Effectue les soins auprès des résidents : veille à leur sécurité, confort et bien-être, dans le respect de l’intimité et de la dignité de la personne. Est à son écoute. Assure les conditions d‘hygiène du matériel et des locaux. Travaille en respectant les protocoles et procédures de l'établissement. Travail en roulement, le week-end, en binôme avec un agent de nuit.
Profils recherchés
Diplôme d’aide-soignant exigé. Expérience similaire appréciée. Bon relationnel, disponibilité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0296434477
Informations complémentaires
Adresser lettre de candidature et CV par courrier
Adresse de l'employeur
CCAS DE BOURBRIAC
>E.H.P.A.D. Koad Lioù
22390 Bourbriac
>E.H.P.A.D. Koad Lioù
22390 Bourbriac
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.