Régisseur général

Offre n° O021250129001231
Publiée le 29/01/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1, Place de la Mairie, Talant (Côte d'Or)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
03/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
rémunération basée sur la grille indiciaire des technciens principaux de 2ème classe, IFSE/CIA et prime annuelle
Descriptif de l'emploi
Au sein de l'Ecrin et sous la responsabilité du Directeur culturel
Missions / conditions d'exercice
 Assurer la Direction technique de la salle (442 places) :
- Réaliser la gestion administrative et matérielle de l’équipement et du parc technique,
- Réaliser la planification technique des spectacles et des autres utilisations du
complexe l’Ecrin
- Superviser la maintenance des équipements
- Assurer une veille technique régulière

Gérer administrativement et financièrement le volet technique de l’Écrin
- Exécuter les budgets techniques des manifestations et en réaliser le suivi
- Contribuer au suivi administratif des contrats des techniciens et des intervenants

Assurer et coordonner la régie générale de la programmation :
- Evaluer en amont les compétences et besoins en personnels techniques d’intermittents
- Evaluer en amont les besoins techniques à tous niveaux

Encadrer et coordonner les personnels techniques, intermittents et prestataires techniques
- Assurer la gestion opérationnelle et l’encadrement de l’ensemble du personnel technique affecté aux spectacles et événements culturels -
 Accueillir les artistes, co-organisateurs, compagnies, partenaires, clients en collaboration avec la Directrice de l’Écrin
 Coordonner la régie technique (son, lumière, vidéo, plateau) durant les répétitions ou spectacles ou événements accueillis
- Prendre en charge la réalisation de la régie (préparation, montage, réglage …) sur les spectacles amateur ou semi professionnels
- Participer à la mise en place, au montage, démontage du matériel , à la vérification de sa conformité, à la mise en configuration des installations ou au rangement des espaces
Profils recherchés
Poste s'adressant à un personnel expérimenté dans le domaine de la régie technique justifiant de compétences affirmées en matière de son, lumière, vidéo, plateau
Personne justifiant d'une connaissance de l’environnement artistique, économique et social en rapport avec le poste
Justifiant de capacités à
- Concevoir une réponse technique adaptée au projet artistique
- Évaluer, faire des propositions, des ajustements
- Appliquer la réglementation et assurer la veille technologique
- Appliquer les règles et mécanismes budgétaires

Contact et modalités de candidature

Contact
0380446000
Informations complémentaires
CANDIDATURE PAR MAIL ET CV A ADRESSER AU PLUS TARD LE 03/03/2025
à : drh@talant.fr ;
ou par courrier :
Monsieur le MAIRE – DRH - HOTEL DE VILLE – 1 place de la Mairie - 21240 TALANT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.