Coordonnateur Polyvalent ESPACES VERTS/ELAGAGE (F/H)
Offre n° O021241023000239
Publiée le 23/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BP 90, Montbard (Côte d'Or)
Poste à pourvoir le
06/01/2025
Date limite de candidature
25/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire + RIFSEEP + avantages CNAS + participation mutuelle et prévoyance santé sous-conditions
Descriptif de l'emploi
Sous-couvert du Responsable du Service Espaces Publics et Valorisation Paysagère, vous devez : garantir l’état de propreté des espaces publics et la mise en œuvre des objectifs du service et, manager l’équipe sur le terrain au quotidien.
Missions / conditions d'exercice
• Réaliser divers travaux d’entretien du domaine public
• Organiser, animer et contrôler le bon fonctionnement de l’équipe
• Gérer et améliorer l’ensemble des espaces verts et du patrimoine arboré
• Garantir le bon entretien du domaine public communal
• Assurer le suivi de chantier et rendre compte au responsable de service
• Préparer, organiser et contrôler le travail de l’équipe
• Participer à l’ensemble des travaux sur le terrain avec l’équipe
• Assurer le lien entre le responsable de service et les agents
• Participer aux réunions de service pour planifier et organiser les missions
• Participer au déneigement de la ville
• Peut être amené à réaliser d’autres missions ponctuelles en collaboration et sous la direction d’autres services dans le cadre d’opérations transverses.
• Organiser, animer et contrôler le bon fonctionnement de l’équipe
• Gérer et améliorer l’ensemble des espaces verts et du patrimoine arboré
• Garantir le bon entretien du domaine public communal
• Assurer le suivi de chantier et rendre compte au responsable de service
• Préparer, organiser et contrôler le travail de l’équipe
• Participer à l’ensemble des travaux sur le terrain avec l’équipe
• Assurer le lien entre le responsable de service et les agents
• Participer aux réunions de service pour planifier et organiser les missions
• Participer au déneigement de la ville
• Peut être amené à réaliser d’autres missions ponctuelles en collaboration et sous la direction d’autres services dans le cadre d’opérations transverses.
Profils recherchés
• BAC PRO mini dans le domaine avec une spécificité : jardins/espaces verts/travaux paysagers
• Justifier d’une expérience professionnelle significative dans le domaine
• Maîtriser les techniques d’élagage et d’abattage
• Apprécié : connaissances en techniques d’entretien alternatif et durable des espaces verts
• Maîtriser et appliquer les règles de sécurité au travail : chantiers mobiles et travail sur la voie publique, utilisation de matériel dangereux, port des E.P.I. adaptés, ...
• Respecter la ligne hiérarchique et disposez de qualités relationnelles : communication interne et externe, savoir rendre compte, sens du travail en équipe, ...
• Rigueur, autonomie et initiative dans l’exécution des tâches,
• Sens des responsabilités et du Service Public,
• Permis VL obligatoire – Permis Poids Lourd et/ou remorque souhaité
• Justifier d’une expérience professionnelle significative dans le domaine
• Maîtriser les techniques d’élagage et d’abattage
• Apprécié : connaissances en techniques d’entretien alternatif et durable des espaces verts
• Maîtriser et appliquer les règles de sécurité au travail : chantiers mobiles et travail sur la voie publique, utilisation de matériel dangereux, port des E.P.I. adaptés, ...
• Respecter la ligne hiérarchique et disposez de qualités relationnelles : communication interne et externe, savoir rendre compte, sens du travail en équipe, ...
• Rigueur, autonomie et initiative dans l’exécution des tâches,
• Sens des responsabilités et du Service Public,
• Permis VL obligatoire – Permis Poids Lourd et/ou remorque souhaité
Contact et modalités de candidature
Contact
0380920134
Informations complémentaires
Conditions de travail et Environnement :
• Aptitude physique compatible avec le travail (travail en extérieur, port de charges lourdes, gestes répétitifs, vibrations...),
• Participer aux différentes astreintes, dont déneigement/catastrophes naturelles et autres manifestations (week-end et jours fériés, nuit)
• Aptitude physique compatible avec le travail (travail en extérieur, port de charges lourdes, gestes répétitifs, vibrations...),
• Participer aux différentes astreintes, dont déneigement/catastrophes naturelles et autres manifestations (week-end et jours fériés, nuit)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.