Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Offre n° O019240702000486
Publiée le 02/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE VITRAC SUR MONTANE
71 route de correze - Le Bourg
19800 Vitrac sur montane
Lieu de travail
VITRAC-SUR-MONTANE
Poste à pourvoir le
16/09/2024
Date limite de candidature
02/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Commune de VITRAC-SUR-MONTANE (270 habitants), située à 12 km d'EGLETONS et 20 km de TULLE, recrute un AGENT TECHNIQUE POLYVALENT, à temps complet, à compter du 16 septembre 2024.

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
- Entretien de la voirie communale
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (tailles les haies, tonte, désherbage manuel et thermique, fleurissement du bourg, arrosage... )
- Entretien de la lagune
- Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
- Entretien courant des matériels et engins
- Salage et déneigement des rues en période hivernale
- Relations aux élues et élus
- Relations aux usagers
- Organisation de son activité
- Application des règles de santé et de sécurité au travail.

CONDITIONS D'EXERCICE :
Poste à temps complet (39 h 00 hebdomadaires avec RTT) sur 5 jours du lundi au vendredi
Horaires réguliers pouvant être modifiés l'été en cas de fortes chaleurs
Adhésion au Comité des Œuvres Sociales
Possibilité de prendre les repas sur place (espace cuisine à disposition avec frigo, plaques de cuisson, four micro-ondes, machine à café) ou au restaurant scolaire
Vestiaire avec douche.
Profils recherchés
- Compte tenu du LABEL REGIONAL DES VILLES ET VILLAGES FLEURIS obtenu par la Commune : compétences exigées dans le domaine des espaces verts et du fleurissement
- Expérience dans un poste similaire souhaitée (entretien de la voirie et des bâtiments communaux)
- Savoir utiliser les matériels : débroussailleuse, tracteur tondeuse, tronçonneuse, ...
- Permis B obligatoire
- Habilitation électrique souhaitée
- Autonomie : travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite (savoir organiser son travail en fonction des consignes)
- Polyvalence : s'adapter à des situations de travail différentes
- Mobilité : déplacements permanents sur les sites d'intervention
- Bon relationnel : contacts fréquents avec les administrés, les élus, les collègues
- Port de vêtements professionnels adaptés fournis
- Discrétion professionnelle, sens du service public.

Contact

Contact
0555213351
Informations complémentaires
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à l'attention de Madame Valérie DUMAS, Maire de VITRAC-SUR-MONTANE :

- soit par voie postale :
Mairie de VITRAC-SUR-MONTANE
71 route de Corrèze - Le Bourg
19800 VITRAC-SUR-MONTANE

- soit par mail à l'adresse suivante : mairie@vitracsurmontane.fr

- soit directement en ligne : cliquer sur "déposer ma candidature".

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.