Directeur de l'environnement (f/h)

Offre n° O018250306000607
Publiée le 07/03/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
7 rue du 4 septembre - BP 45, Argent-sur-Sauldre (Cher)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
09/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Rémunération indicative
Rémunération statutaire (ou selon expérience) + régime indemnitaire + participation employeur à la prévoyance et à la mutuelle
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes Sauldre et Sologne est située dans le département du Cher, en région Centre-Val de Loire, entre Orléans et Bourges. Elle regroupe 14 communes, soit environ 15 000 habitants. Ses principales compétences portent sur le développement économique, le tourisme, l'environnement, la culture, et l'aménagement du territoire.

Pour partie en Sologne et pour partie dans le Pays Fort, aux portes du Sancerrois, le territoire Sauldre et Sologne bénéficie d'un environnement naturel et patrimonial préservé de grande qualité qui en fait l'une des destinations touristiques incontournables du Berry. Dynamique par ses deux centres économiques à Aubigny-sur-Nère et Argent-sur-Sauldre qui hébergent des entreprises de rang européen, le territoire l'est également par la présence de nombreux commerces, services, équipements sportifs et culturels. Ce territoire allie performance économique, vitalité et qualité de vie.

Dans le cadre d'une structuration de ses services, la Communauté de communes recrute un directeur du pôle environnement.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la direction générale des services et en lien avec les élus :
* Vous participez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'environnement et de développement durable.
* Vous assurez le pilotage général et le suivi des dossiers des services " déchets " et " eau potable et assainissement "
* Vous assurez le suivi et le contrôle des missions de GEMAPI confiées aux différents syndicats compétents selon les bassins.

Missions principales :
* Coordination générale du service " déchets "
* Coordination générale du service " eau et assainissement "
* Adaptation de la politique environnementale aux enjeux nationaux et locaux (fiscalité incitative, SRADDET, coopération entre collectivités)
* Ingénierie, pilotage d'études et évaluation des projets
* Veille et observation sectorielle
* Management intermédiaire des responsables des services " déchets " et " eau et assainissement "
* Élaboration, suivi, contrôle budgétaires et financiers
* Elaboration, mise en œuvre et suivi administratif des marchés publics relatifs aux projets gérés.
* Organisation et mise en œuvre de dispositifs d'évaluation et de démarches qualité
* Veille à la bonne mise en œuvre des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail.
Profils recherchés
Savoirs :
* Formation supérieure en lien avec les métiers de l'environnement (eau et/ou déchets).
* Connaissance des enjeux, évolutions et cadre règlementaire des politiques locales.
* Connaissance de l'environnement territorial local.
* Méthodologie d'ingénierie de projet.
* Méthodes et outils de développement local.

Savoir être :
* Autonomie dans l'organisation du travail.
* Force de proposition auprès de la direction et des élus.
* Réactivité et disponibilité.
* Qualités relationnelles.
* Animation de réunions de travail avec des partenaires et/ou élus.

Savoir-faire :
* Management des projets complexes et organisation des tâches en coopération.
* Mobilisation et animation de partenariats autour des projets.
* Montage administratif et financier des projets
* Constitution de dossiers de demandes de subventions.
* Proposition de plan d'actions à partir des orientations politiques.
* Information sur les conditions de faisabilité des projets.
* Information des élus en tenant compte leurs orientations et priorités.

Contact et modalités de candidature

Contact
0248738522
Informations complémentaires
Rythme de travail : 37h30 par semaine, RTT
Adhésion au CNAS
Spécificités : Permis B obligatoire, poste demande une grande disponibilité en fonction des pics d'activités avec travail possible le soir
Envoyer CV et lettres de motivation à direction@sauldre-sologne.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.