Directeur (trice) de l'École Municipale de Musique
Offre n° O018240604000786
Publiée le 04/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
SAINT AMAND MONTROND CEDEX
Poste à pourvoir le
10/08/2024
Date limite de candidature
04/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
16h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable du service Culture et Sports, vous assurez la direction de l'établissement
Missions / conditions d'exercice
- Gestion administrative et financière de l'établissement,
- Mise en œuvre du projet d'établissement 2023-2028,
- Animation des différentes instances de concertation,
- Assurer le suivi des partenariats,
- Assurer la veille artistique, juridique et pédagogique,
- Réguler les relations entre les élèves, les parents et les professeurs,
- Participation au développement de l'éducation artistique et culturelle,
- Concevoir un programme d'action culturelle en lien avec les enseignements délivrés,
- Contribuer à la programmation de la saison artistique en lien avec le responsable du service Culture et Sport,
- Promouvoir l'action de l'école municipale de musique dans le cadre de la politique culturelle territoriale.
- Mise en œuvre du projet d'établissement 2023-2028,
- Animation des différentes instances de concertation,
- Assurer le suivi des partenariats,
- Assurer la veille artistique, juridique et pédagogique,
- Réguler les relations entre les élèves, les parents et les professeurs,
- Participation au développement de l'éducation artistique et culturelle,
- Concevoir un programme d'action culturelle en lien avec les enseignements délivrés,
- Contribuer à la programmation de la saison artistique en lien avec le responsable du service Culture et Sport,
- Promouvoir l'action de l'école municipale de musique dans le cadre de la politique culturelle territoriale.
Profils recherchés
- Vous avez le Certificat d'Aptitude ou le Diplôme d'État sur le grade de PEA ;
- Vous disposez d'une très bonne connaissance du fonctionnement des établissements d'enseignement artistique, d'une expertise en matière administrative et financière ;
- Vous justifiez d'une solide expérience pédagogique et de compétences artistiques avérées ;
- Vous savez organiser la concertation et l'animation d'équipes ;
- Vous avez déjà mené des projets pédagogiques et artistiques avec de multiples partenaires ;
- Vous savez allier sens de l'innovation, rigueur et anticipation ;
- Vous êtes doté(e) d'un profond sens du service public et disposez d'excellentes qualités relationnelles.
- Vous disposez d'une très bonne connaissance du fonctionnement des établissements d'enseignement artistique, d'une expertise en matière administrative et financière ;
- Vous justifiez d'une solide expérience pédagogique et de compétences artistiques avérées ;
- Vous savez organiser la concertation et l'animation d'équipes ;
- Vous avez déjà mené des projets pédagogiques et artistiques avec de multiples partenaires ;
- Vous savez allier sens de l'innovation, rigueur et anticipation ;
- Vous êtes doté(e) d'un profond sens du service public et disposez d'excellentes qualités relationnelles.
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.