Chef d'équipe d'application des enrobés
Offre n° O017260717001367
Publiée le 17/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Blaise Pascal, Périgny (Charente-Maritime (17))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
07/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous êtes chargé d'encadrer les équipes d'entretien de la voie publique, de réaliser des travaux (rénovation et modification) de voirie réseaux divers, en étant le relais du Responsable de la régie sur les chantiers. Vous êtes également chargé de préparer les chantiers d'application des enrobés et de participer au suivi des signalements des usagers. Vous participez également à l'encadrement de la Régie travaux.
* Organisation et réalisation des chantiers :
- Assurer la commande des matériaux, la location des engins et la planification des travaux pour les équipes
- Suivre et réaliser divers travaux de revêtement routier (terrassement, empierrement, application de produits bitumineux, ...) en lien avec le Responsable de la régie travaux
- Participer à l'embauche de l'équipe
- Apporter son aide sur les chantiers et conduire les engins de chantier après obtention de l'habilitation appropriée
- Réaliser le suivi des signalements des usagers et planifier les chantiers
- Saisir les rapports journaliers d'intervention
- Assurer les travaux préparatoires pour les grandes manifestations (Francofolies, Grand Pavois, Cavalcade, etc.)
- Assurer la viabilité hivernale (saler les routes en cas de neige ou de gel à l'aide de matériel adapté)
* Encadrement :
- Encadrer l'équipe (6 à 8 agents en fonction des chantiers)
- Coordonner et planifier les chantiers
- Conseiller les agents et gérer les conflits
- Evaluer les agents
- Gérer les congés
- Assurer le suivi des habilitations et des formations des agents
- Rendre compte à la hiérarchie et participer aux réunions d'encadrement
Vous pourrez être amené également à remplacer le Responsable de la régie travaux pendant ses congés.
* Organisation et réalisation des chantiers :
- Assurer la commande des matériaux, la location des engins et la planification des travaux pour les équipes
- Suivre et réaliser divers travaux de revêtement routier (terrassement, empierrement, application de produits bitumineux, ...) en lien avec le Responsable de la régie travaux
- Participer à l'embauche de l'équipe
- Apporter son aide sur les chantiers et conduire les engins de chantier après obtention de l'habilitation appropriée
- Réaliser le suivi des signalements des usagers et planifier les chantiers
- Saisir les rapports journaliers d'intervention
- Assurer les travaux préparatoires pour les grandes manifestations (Francofolies, Grand Pavois, Cavalcade, etc.)
- Assurer la viabilité hivernale (saler les routes en cas de neige ou de gel à l'aide de matériel adapté)
* Encadrement :
- Encadrer l'équipe (6 à 8 agents en fonction des chantiers)
- Coordonner et planifier les chantiers
- Conseiller les agents et gérer les conflits
- Evaluer les agents
- Gérer les congés
- Assurer le suivi des habilitations et des formations des agents
- Rendre compte à la hiérarchie et participer aux réunions d'encadrement
Vous pourrez être amené également à remplacer le Responsable de la régie travaux pendant ses congés.
Missions / conditions d'exercice
Vous êtes chargé d'encadrer les équipes d'entretien de la voie publique, de réaliser des travaux (rénovation et modification) de voirie réseaux divers, en étant le relais du Responsable de la régie sur les chantiers. Vous êtes également chargé de préparer les chantiers d'application des enrobés et de participer au suivi des signalements des usagers. Vous participez également à l'encadrement de la Régie travaux.
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme de niveau 3 à 4 et expérience professionnelle de 3 ans minimum sur un poste similaire
Titulaire du permis B et idéalement des permis BE, C, C1 et C1E
Titulaire si possible de l'AIPR Opérateur et des CACES R390 et R372 catégories 1-4-9
Maîtriser les techniques de mise en oeuvre des travaux de VRD
Connaitre les normes courantes de VRD
Connaitre les principes du management opérationnel
Avoir des notions de maintenance du matériel
Avoir des notions de suivi d'un budget
Savoir effectuer des DT/DICT
Savoir organiser et coordonner un chantier, respecter des délais
Savoir réaliser un chantier d'application des enrobés, réglage, compactage
Savoir sécuriser un chantier et connaitre les règles d'hygiène et de sécurité au travail
Avoir des aptitudes relationnelles et organisationnelles
Etre disponible, à l'écoute et avoir le sens des responsabilités
Savoir travailler en équipe et avoir le sens du service public
Conditions d'exercice
Interventions nocturnes ou horaires décalés possibles
Horaires de travail : 8h00-12h00/13h00-16h45 (16h35 le vendredi)
Ce que nous proposons :
- Poste à temps complet avec une possibilité de CDI à terme pour les candidats non fonctionnaires
- Cycle de travail à 38h35/semaine
- 29 jours de congés annuels et 17 jours par an libérés au titre des ARTT
- Rémunération selon l'ancienneté + prime annuelle de fin d'année + au choix du candidat possibilité tickets ou carte restaurants
- Participation forfaitaire à la garantie maintien de salaire (sur option)
- Participation à une complémentaire santé labellisée
- Participation financière au trajet domicile travail
- Comité entreprise dynamique : participation financière aux frais de garde d'enfants, aux loisirs, à la culture, à l'arbre de noël des enfants, aux organisations de sorties et de voyages sous conditions de revenus, chèques vacances, etc.
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter : M. Joseph PERCOT, Responsable de la Régie travaux, tél. : 06 23 36 47 25.
Titulaire du permis B et idéalement des permis BE, C, C1 et C1E
Titulaire si possible de l'AIPR Opérateur et des CACES R390 et R372 catégories 1-4-9
Maîtriser les techniques de mise en oeuvre des travaux de VRD
Connaitre les normes courantes de VRD
Connaitre les principes du management opérationnel
Avoir des notions de maintenance du matériel
Avoir des notions de suivi d'un budget
Savoir effectuer des DT/DICT
Savoir organiser et coordonner un chantier, respecter des délais
Savoir réaliser un chantier d'application des enrobés, réglage, compactage
Savoir sécuriser un chantier et connaitre les règles d'hygiène et de sécurité au travail
Avoir des aptitudes relationnelles et organisationnelles
Etre disponible, à l'écoute et avoir le sens des responsabilités
Savoir travailler en équipe et avoir le sens du service public
Conditions d'exercice
Interventions nocturnes ou horaires décalés possibles
Horaires de travail : 8h00-12h00/13h00-16h45 (16h35 le vendredi)
Ce que nous proposons :
- Poste à temps complet avec une possibilité de CDI à terme pour les candidats non fonctionnaires
- Cycle de travail à 38h35/semaine
- 29 jours de congés annuels et 17 jours par an libérés au titre des ARTT
- Rémunération selon l'ancienneté + prime annuelle de fin d'année + au choix du candidat possibilité tickets ou carte restaurants
- Participation forfaitaire à la garantie maintien de salaire (sur option)
- Participation à une complémentaire santé labellisée
- Participation financière au trajet domicile travail
- Comité entreprise dynamique : participation financière aux frais de garde d'enfants, aux loisirs, à la culture, à l'arbre de noël des enfants, aux organisations de sorties et de voyages sous conditions de revenus, chèques vacances, etc.
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter : M. Joseph PERCOT, Responsable de la Régie travaux, tél. : 06 23 36 47 25.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vous pouvez postulier via le lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.