Agent(e) de déchetterie

Offre n° O017250407000429
Publiée le 07/04/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
12 avenue Boulevard Guillet Maillet, Saintes (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
7 mois
Nombre de postes
4

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Saintes Grandes Rives, l'Agglo recrute 4 agent(e)s de déchetterie.

Située dans le deuxième département touristique de France, l’agglomération de Saintes est à proximité de hauts-lieux économiques, culturels et touristiques (Bordeaux à 1h, La Rochelle à 45 min, l’Atlantique et Cognac à 30 min).

Le territoire est doté d’une large palette de services aux usagers ainsi qu’une vie associative dense permettant de s’épanouir aussi bien dans le champ professionnel que personnel.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction de la Régie des déchets et sous la responsabilité du responsable du service déchetteries/rotations/apport volontaire, l’agent(e) de déchetterie aura pour missions et activités principales :

Accueillir, renseigner et orienter les usagers :
Ouvrir et fermer le site, mettre en place la signalétique et le système de sécurité incendie.
Faire stationner le véhicule en fonction du type de déchets.
Veiller au respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité.
Connaître le lieu de résidence de l’usager.
Indiquer où déposer chaque type de déchets.
Préciser les consignes de tri (carton plié, sacs plastiques, dimensionnement des déchets verts).
Surveiller la conformité du tri et réorienter si nécessaire.
Aider l’usager à décharger son véhicule selon le règlement.
S’assurer que les déchets déposés ne sont pas d’origine professionnelle.

Trier les déchets et entretenir le site et ses abords :
Gérer le remplissage et corriger les erreurs de tri.
Optimiser le rangement : plier les cartons, répartir les déchets, organiser les gros DIB.
Fermer la benne à ferraille chaque soir.
Nettoyer la plateforme et les locaux quotidiennement.
Entretenir les espaces verts et ramasser les déchets aux abords.

Faire appliquer le règlement intérieur :
Rappeler le règlement et les alertes.
Porter les vêtements de sécurité.
Veiller au tri des matériaux.
Assurer le respect des consignes de sécurité.
Éloigner les personnes des caissons en mouvement.
Interdire toute récupération.
Profils recherchés
Vous justifiez d’une expérience dans l’accueil et l’information auprès des usagers. Vous êtes sensibilisez aux risques liés à la manipulation des déchets. Vous veillez à ce que les règles d’hygiène et de sécurité soient respectées. Vous êtes en capacité de porter des charges lourdes et de rester debout pendant de longues périodes.
Vous êtes en capacité d’assurer le maintien de la qualité des services offerts aux usagers. Vous avez de bonnes qualités relationnelles et savez gérer les situations conflictuelles.

Contact et modalités de candidature

Contact
0546982358
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation)
sont à adresser à : M. le Président de Saintes Grandes Rives, l’Agglo
12 boulevard Guillet Maillet - 17100 SAINTES
ou
job-ref-w2rj0abtkg@emploi.beetween.com
Pour tout renseignement complémentaire sur le poste, contacter Madame DEAU Delphine, Chargée de recrutement par mail : d.deau@agglo-saintes.fr ou par téléphone au 05 46 98 23 58

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.