Agent chargé de l'accueil et de l'entretien de la piscine
Offre n° O017250321001210
Publiée le 24/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saujon (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
11/04/2025
Date limite de candidature
11/04/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
5 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
23h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Idéalement situé à l'entrée du Pays Royannais en Charente -Maritime sur la commune de SAUJON (environ 7400 habitats) la mairie recrute un agent technique polyvalent (h/f) pour la piscine de la Lande
Missions / conditions d'exercice
1) accueil du public
Assurer l'accueil physique et téléphonique du public
Orienter, renseigner et conseiller les usagers sur les activités et abonnements...
Gérer les inscriptions, réservations, annulations et demandes
Veiller à l'application du règlement intérieur et s'assurer du bon comportement des usagers
2) Assurer l'encaissement et les taches administratives
Gérer la caisse : délivrer les tickets et abonnements à la clientèle, encaisser les droits d'entrée
Assurer la correspondance par mail et par téléphone avec l'ensemble des service de la mairie
Réaliser la mise à jour de fichiers, le suivi de tableaux de bord, préparer les documents nécessaires aux commandes de produits, participer à la gestion des planning de l'équipement
Rendre compte à la hiérarchie des incidents et transmettre les doléances
3) Entretien de l'établissement
Réaliser l'entretien, le nettoyage et la désinfection des locaux selon les règles d'hygiène et de sécurité
Entretenir et ranger le matériel après utilisation
Veiller à l'état de propreté permanente des locaux
Assurer le réapprovisionnement des locaux en produits
Assurer l'accueil physique et téléphonique du public
Orienter, renseigner et conseiller les usagers sur les activités et abonnements...
Gérer les inscriptions, réservations, annulations et demandes
Veiller à l'application du règlement intérieur et s'assurer du bon comportement des usagers
2) Assurer l'encaissement et les taches administratives
Gérer la caisse : délivrer les tickets et abonnements à la clientèle, encaisser les droits d'entrée
Assurer la correspondance par mail et par téléphone avec l'ensemble des service de la mairie
Réaliser la mise à jour de fichiers, le suivi de tableaux de bord, préparer les documents nécessaires aux commandes de produits, participer à la gestion des planning de l'équipement
Rendre compte à la hiérarchie des incidents et transmettre les doléances
3) Entretien de l'établissement
Réaliser l'entretien, le nettoyage et la désinfection des locaux selon les règles d'hygiène et de sécurité
Entretenir et ranger le matériel après utilisation
Veiller à l'état de propreté permanente des locaux
Assurer le réapprovisionnement des locaux en produits
Profils recherchés
Connaissances en hygiène des locaux et utilisation des produits d'entretiens
Compétences informatiques et administratives
Être à l'aise avec les chiffres
Connaître et appliquer les règles de sécurité
Bonnes aptitudes relationnelles
Sens du service publique et du travail en équipe
Compétences informatiques et administratives
Être à l'aise avec les chiffres
Connaître et appliquer les règles de sécurité
Bonnes aptitudes relationnelles
Sens du service publique et du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0546028007
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV à adresser à Monsieur le Maire,
1 Place Gaston Balande, 17600 SAUJON
Par courriel : emploi @saujon.fr
1 Place Gaston Balande, 17600 SAUJON
Par courriel : emploi @saujon.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE SAUJON
>1 Place Gaston Balande
17600 Saujon
>1 Place Gaston Balande
17600 Saujon
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.