Technicien collecte et traitement des déchets H/F
Offre n° O017240626000837
Publiée le 08/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
JONZAC
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
31/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes de la Haute-Saintonge recrute un/une Technicien/Technicienne collecte et traitement des déchets.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
Collecte des Déchets ménagers et de déchèteries :
o Gestion quotidienne du déroulement des collectes en relation avec les prestataires et les eco-organismes.
o Relation avec les mairies pour solutionner les problèmes de collectes
o Être force de propositions dans l’amélioration du service aux administrés en relation avec les élus
o Gestion des stocks et dotation (Bacs, sacs ….)
o Aide au bon déroulement du déploiement des nouvelles REP.
o Suivi de la redevance spéciale.
o Suivi administratif des bons de pesées et factures en relation avec les marchés
Traitement des déchets :
o Relationnel avec les prestataires des exutoires de traitement
o Aide à la déclaration pour obtention des soutiens avec les différents éco-organismes
o Être force de propositions et pédagogue pour diminuer les volumes à traiter tant au niveau du respect du tri et du réemploi.
o Suivre le processus de reprise /revente de matériaux
Collecte des Déchets ménagers et de déchèteries :
o Gestion quotidienne du déroulement des collectes en relation avec les prestataires et les eco-organismes.
o Relation avec les mairies pour solutionner les problèmes de collectes
o Être force de propositions dans l’amélioration du service aux administrés en relation avec les élus
o Gestion des stocks et dotation (Bacs, sacs ….)
o Aide au bon déroulement du déploiement des nouvelles REP.
o Suivi de la redevance spéciale.
o Suivi administratif des bons de pesées et factures en relation avec les marchés
Traitement des déchets :
o Relationnel avec les prestataires des exutoires de traitement
o Aide à la déclaration pour obtention des soutiens avec les différents éco-organismes
o Être force de propositions et pédagogue pour diminuer les volumes à traiter tant au niveau du respect du tri et du réemploi.
o Suivre le processus de reprise /revente de matériaux
Profils recherchés
Compétences techniques / savoir-faire :
- Connaissance du milieu des déchets
- Maitrise des outils informatiques et suivre des tableaux de bord pour évaluer le suivi des objectifs
- Savoir prioriser et hiérarchiser les interventions
- Disposer de bonnes aptitudes rédactionnelles et relationnelles
Relationnel / Savoir être :
- Capacité d’écoute et d’échange, faire preuve de dynamisme, de créativité et de visions innovantes,
- Relation avec les élus,
- Savoir Travailler en équipe.
Ce poste nécessite d’être organisé et autonome dans son travail afin de pouvoir assurer correctement le suivi des actions menées. Il faut être pédagogue envers tout type de public, être à l’aise à l’oral et savoir être convaincant pour répondre aux objectifs du service et de la collectivité.
Formations:
- Bac+2 souhaité
- Permis B
- Connaissance du milieu des déchets
- Maitrise des outils informatiques et suivre des tableaux de bord pour évaluer le suivi des objectifs
- Savoir prioriser et hiérarchiser les interventions
- Disposer de bonnes aptitudes rédactionnelles et relationnelles
Relationnel / Savoir être :
- Capacité d’écoute et d’échange, faire preuve de dynamisme, de créativité et de visions innovantes,
- Relation avec les élus,
- Savoir Travailler en équipe.
Ce poste nécessite d’être organisé et autonome dans son travail afin de pouvoir assurer correctement le suivi des actions menées. Il faut être pédagogue envers tout type de public, être à l’aise à l’oral et savoir être convaincant pour répondre aux objectifs du service et de la collectivité.
Formations:
- Bac+2 souhaité
- Permis B
Contact
Contact
0546481211
Informations complémentaires
Adresser CV et lettre de motivation à:
Monsieur Le Président de la Communauté de Communes de la Haute-Saintonge
7 rue Taillefer - CS 70002
17501 JONZAC Cedex
ou par mail à service-rh@haute-saintonge.org
Monsieur Le Président de la Communauté de Communes de la Haute-Saintonge
7 rue Taillefer - CS 70002
17501 JONZAC Cedex
ou par mail à service-rh@haute-saintonge.org
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.