AIDE SOIGNANTE
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Offre n° O016240517001249
Publiée le 17/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
EHPAD DU PRE DE L'ETANG, Confolens (Charente)
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
30/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dispenser les divers soins en collaboration et sous la responsabilité des infirmiers.
Missions / conditions d'exercice
Prise en charge en globalité des résidents et plus particulièrement au niveau de l'hygiène, des soins et de l'alimentation.
Profils recherchés
Etre titulaire du DAES
Contact et modalités de candidature
Contact
0545841566
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation
Adresse de l'employeur
CIAS DE CHARENTE LIMOUSINE
>EHPAD DU PRE DE L'ETANG
16500 Confolens
>EHPAD DU PRE DE L'ETANG
16500 Confolens
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.