Adjoint d'animation auprès des personnes âgées
Offre n° O015240805000751
Publiée le 05/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) d'Aurillac est un établissement public gestionnaire de services médico-sociaux : un service d'action sociale, 2 EHPAD (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes : Limagne et Louis Taurant), un service de soins à domicilie, un accueil de jour pour personnes désorientées (Clos des Alouettes), un CLIC (Centre Local d'Information et de Coordination gérontologique chargé du maintien à domicile des personnes âgées).
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Lieu de travail
83, Avenue Jean Baptiste Veyre, Aurillac (Cantal)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
15/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire catégorie C, régime indemnitaire, ségur de la santé, compte-épargne-temps, comité oeuvres sociales, convention garantie maintien de alaire en cas de maladie
Descriptif de l'emploi
Assurer auprès des résidents des activités d'animation.
Préserver le lien social pour chaque résident.
Maintenir l'image de l'établissement comme lieu de vie
Epauler le secrétariat-accueil dans ses missions.
Assurer l'information sur les activités d'animation intra et hors structure
Préserver le lien social pour chaque résident.
Maintenir l'image de l'établissement comme lieu de vie
Epauler le secrétariat-accueil dans ses missions.
Assurer l'information sur les activités d'animation intra et hors structure
Missions / conditions d'exercice
Organiser des ateliers d'activités d'animation.
Proposer des actions d'animations en direction des personnes âgées dépendantes.
Programmer des actions inter générations favorisant l'ouverture de l'établissement sur la ville.
Participer aux actions d'animations mises en place sur le territoire en y intégrant les résidents.
Maintenir des liens inter-établissements.
Organiser et préparer la décoration de l'établissement.
Installer les locaux et le matériel suivant les activités programmées.
Faire participer l'ensemble du personnel aux activités d'animation.
Elaborer le projet d'animation de l'établissement et veiller à la faire évoluer.
Entretenir les liens associatifs et institutionnels.
Organiser les sorties hors établissement (promenades, courses...).
Proposer quelques "menus travaux" aux résidents.
Participer au travail de l'accueil et du secrétariat.
Proposer des actions d'animations en direction des personnes âgées dépendantes.
Programmer des actions inter générations favorisant l'ouverture de l'établissement sur la ville.
Participer aux actions d'animations mises en place sur le territoire en y intégrant les résidents.
Maintenir des liens inter-établissements.
Organiser et préparer la décoration de l'établissement.
Installer les locaux et le matériel suivant les activités programmées.
Faire participer l'ensemble du personnel aux activités d'animation.
Elaborer le projet d'animation de l'établissement et veiller à la faire évoluer.
Entretenir les liens associatifs et institutionnels.
Organiser les sorties hors établissement (promenades, courses...).
Proposer quelques "menus travaux" aux résidents.
Participer au travail de l'accueil et du secrétariat.
Profils recherchés
SAVOIRS :
Diplôme en animation.
Connaissance de la physiologie et la psychologie de la personne âgée.
Connaissance des techniques d'animation et de médiation.
SAVOIR-FAIRE :
Programmer et organiser des activités adaptées.
Décorer et animer l'établissement (bricolage, confection de petits objets...).
Gérer un groupe.
Gagner la confiance des personnes âgées.
SAVOIR-ETRE :
Patience et écoute - discrétion - pédagogie et force de conviction - capacités d'adaptation et de communication - esprit d'équipe - prise d'initiatives et de responsabilités.
Diplôme en animation.
Connaissance de la physiologie et la psychologie de la personne âgée.
Connaissance des techniques d'animation et de médiation.
SAVOIR-FAIRE :
Programmer et organiser des activités adaptées.
Décorer et animer l'établissement (bricolage, confection de petits objets...).
Gérer un groupe.
Gagner la confiance des personnes âgées.
SAVOIR-ETRE :
Patience et écoute - discrétion - pédagogie et force de conviction - capacités d'adaptation et de communication - esprit d'équipe - prise d'initiatives et de responsabilités.
Contact et modalités de candidature
Contact
0471628900
Informations complémentaires
Renseignements auprès de Madame Hélène BIOULAC - Directrice du pôle sénior santé handicap et directrice des EHPAD : helene.bioulac@aurillac.fr ou de Madame Delphine RIXAIN - Responsable hébergement et vie sociale : delphine.rixain@aurillac.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.