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Offre n° O015240201341302
Publiée le 09/02/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Placé sous la double autorité du Préfet et du Président du Conseil Départemental, le Service Départemental d'Incendie et de Secours est un établissement public autonome, chargé de la prévention, de la protection et de la lutte contre les incendies. Il concourt, avec les autres services et professionnels concernés, à la protection et à la lutte contre les autres accidents, sinistres et catastrophes, à l'évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels ainsi qu'aux secours d'urgence.

Le Président du SDIS du Cantal est Monsieur Bruno Faure, Président du Conseil Départemental du Cantal, le Directeur Départemental est le colonel Yannick Tardieu.

Le SDIS du Cantal est composé de 104 SPP, 850 SPV soit environ 87 % et 27 PAT.

Il compte :
- 36 centres d'interventions et de secours
- 3 centres mixtes (SPP et SPV)
- 33 centres avec uniquement des SPV

Il a réalisé 10140 interventions en 2023 :
- 8229 secours à victimes
- 553 accidents de la circulation
- 611 incendies
- 598 opérations diverses
- 149 risques technologiques

Il a réalisé 4851 interventions au cours du 1er semestre 2024 :
- 3937 secours à victimes
- 252 accidents de la circulation
- 304 incendies
- 288 opérations diverses
- 70 risques technologiques

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Lieu de travail
indéterminé, Indéterminé (Cantal)
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
03/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Le lieu de travail de cette offre n'a pas pu être localisé.

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Caporal de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi

Au sein d'une équipe et sous l'autorité d'un chef d'équipe ou d'un chef d'agrès, l'équipier intervient dans le cadre d'opérations de secours à des personnes, de protection des biens et de l'environnement, d'extinction des incendies
Missions / conditions d'exercice

* Intervention de secours en cas d'incendie
- Participer aux différentes phases de la marche générale des opérations
- Établir des relations avec les victimes et les autres intervenants des services publics et privés, de santé et de secours médical

* Intervention de secours aux personnes
- Effectuer un bilan secouriste de l'état de la victime
- Traiter la victime (conditionnement, relevage, brancardage, oxygénothérapie)
- Préparer le matériel médical
- Désincarcérer
- Baliser et protéger le périmètre de l'intervention
- Rassurer les victimes
- Nettoyer et désinfecter la cellule et le matériel

* Interventions diverses de secours
- Participer aux différentes phases de la marche générale des opérations diverses hors extinctions des incendies et secours à personne
- Établir des relations avec les victimes et les tiers

* Intervention de secours en fonction des risques locaux
- Mettre en œuvre les matériels
- Identifier les acteurs
- Appliquer les consignes de sécurité individuelles et collectives
- Dialoguer en utilisant le matériel de transmission
- Mettre en œuvre les techniques
- Décrire et évoluer dans le milieu
Profils recherchés

- Inscrit sur liste d'aptitude du concours de caporal de SPP
- Connaissances professionnelles et techniques attachées à l'emploi d'équipier ou de chef d'équipe
- Connaissance de l'organisation générale du service et de l'environnement professionnel
- Connaissances théoriques et pratiques : incendie, secourisme, spécialités, matériel, techniques opérationnelles, ...
- Connaissance des procédures et directives
- Connaissance des attributions et responsabilités des acteurs de la chaîne d'intervention et de commandement
- Connaissance des consignes et procédure de protection individuelle - règle d'emploi et de sécurité des matériels
- Efficacité opérationnelle et sens des responsabilités
- Contrôle et maîtrise de l'outil opérationnel : engins, matériel, équipement, cartographie, communication radiotéléphonique
- Qualité, rapidité et persévérance d'exécution, savoir rendre compte, savoir prendre des initiatives, capacité d'adaptation
- Entretien de la condition physique
- Qualités relationnelles et disponibilité
- Relations hiérarchique : respect, exécution des ordres, discipline, ...
- Aptitudes relationnelles : sens du contact, relation avec le public (victimes, entourage), esprit d'équipe, ...
- Comportement : réserve, discrétion, politesse, règles de confidentialité, sens du service public, ...
- Présentation : tenue, hygiène, ... ; Disponibilité et rigueur, capacité à s'investir personnellement : formation, spécialités, sport, ...
- Assiduité au travail, ponctualité dans le service

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Les lettres de candidatures manuscrites accompagnées d'un CV sont à adresser à Monsieur le Président du Conseil d'Administration du S.D.I.S. du Cantal - 86 avenue de conthe - CS 90627 - 15006 Aurillac cedex
Adresse de l'employeur
SDIS du Cantal
>86 avenue de Conthe - CS 90627
15006 AURILLAC CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.