secretaire comptable

Offre n° O014251114000547
Publiée le 14/11/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
BP 30, Le Molay-Littry (Calvados (14))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
15/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 15h00 hebdomadaire
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le SIAEP Région de Le Molay Littry recherche un(e) secrétaire comptable.
Missions / conditions d'exercice
- Comptabilité,
- Gestion de la messagerie,
- Demande de subventions,
- Salaires et charges,
- Suivi des PSE,
- A.G. : Convocations et comptes-rendus
- Travaux de bureautique, saisie des courriers
- Missions accessoires liées au service.
Profils recherchés
Le profil du ou de la candidat(e) :
- disposer de connaissances comptables (la connaissance de la compta publique M49 serait un plus)
- être autonome et ne pas craindre de travailler seul(e).

Une première expérience en collectivité serait un plus.

Contact et modalités de candidature

Contact
0231211695
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre candidature par mail à secretariat.siaep@orange.fr
Adresse de l'employeur
SIAEP Région de Le Molay Littry
>BP 30
14330 LE MOLAY LITTRY

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.