Chargé de la sécurité des systèmes d'information (CSSI)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O014241001001155
Publiée le 01/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
25 BD MARECHAL JUIN, Caen (Calvados)
Poste à pourvoir le
04/11/2024
Date limite de candidature
27/10/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le SDIS du Calvados regroupe plus de 400 sapeurs-pompiers professionnels, plus de 1600 sapeurs-pompiers volontaires et plus de 90 agents de la filière administrative et technique qui participent directement ou indirectement à la mise en œuvre des 40 000 opérations de secours réalisées annuellement au profit de la population. Dans ce contexte, le CSSI est chargé d’élaborer et de piloter le volet opérationnel de la Sécurité des Systèmes d’Information (SSI) de l’organisme et contribuer au volet tactique, en étant investi d’un rôle de veille, de conseil, de contrôle et d’alerte auprès du RSSI.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l’autorité du RSSI auquel il rend compte de son action, le CSSI est chargé, dans une démarche d’amélioration continue, de :
Missions principales :
• Contribuer au pilotage et à la mise en œuvre des différents projets SSI dans le cadre de l’amélioration du niveau de maturité SSI du SDIS14 en coordination avec le service SIC et autres services métiers :
o Zonage des systèmes d’information ;
o Refonte des systèmes d’authentification, d’autorisation et d’audit ;
o Refonte du système de stockage des fichiers et documents des différents services ;
o Déploiement du centre opérationnel de cybersécurité (SOC) ;
• Prendre en charge la gestion opérationnelle SSI : veille technique et détection des vulnérabilités, ré-ponse aux incidents et problèmes de cybersécurité.
Missions secondaires :
• Participer à la sensibilisation du personnel informatique, des utilisateurs, aux enjeux et aux bonnes pratiques SSI.
Missions transverses :
• Mesurer l’efficacité des dispositifs mis en place et proposer de solutions d’amélioration continue ;
• Contribuer à l'analyse, la réflexion et l’adaptation permanentes de son périmètre d’actions ;
• Réaliser des actions prospectives et de recherche d’innovations dans son domaine d’action ;
• Mettre en place un contrôle permanent des objectifs qui lui sont assignés par le RSSI basé sur des in-dicateurs pertinents d'activité et de performance ;
• Développer la culture de l’écrit et l’élaboration de procédures ;
• Assurer un dialogue régulier avec les utilisateurs afin de comprendre et identifier leurs besoins et com-prendre leurs attentes.
Missions principales :
• Contribuer au pilotage et à la mise en œuvre des différents projets SSI dans le cadre de l’amélioration du niveau de maturité SSI du SDIS14 en coordination avec le service SIC et autres services métiers :
o Zonage des systèmes d’information ;
o Refonte des systèmes d’authentification, d’autorisation et d’audit ;
o Refonte du système de stockage des fichiers et documents des différents services ;
o Déploiement du centre opérationnel de cybersécurité (SOC) ;
• Prendre en charge la gestion opérationnelle SSI : veille technique et détection des vulnérabilités, ré-ponse aux incidents et problèmes de cybersécurité.
Missions secondaires :
• Participer à la sensibilisation du personnel informatique, des utilisateurs, aux enjeux et aux bonnes pratiques SSI.
Missions transverses :
• Mesurer l’efficacité des dispositifs mis en place et proposer de solutions d’amélioration continue ;
• Contribuer à l'analyse, la réflexion et l’adaptation permanentes de son périmètre d’actions ;
• Réaliser des actions prospectives et de recherche d’innovations dans son domaine d’action ;
• Mettre en place un contrôle permanent des objectifs qui lui sont assignés par le RSSI basé sur des in-dicateurs pertinents d'activité et de performance ;
• Développer la culture de l’écrit et l’élaboration de procédures ;
• Assurer un dialogue régulier avec les utilisateurs afin de comprendre et identifier leurs besoins et com-prendre leurs attentes.
Profils recherchés
Diplôme souhaité
• Diplôme de l'enseignement supérieur niveau 5 ou 6 (DUT, licence) dans le domaine dans le domaine et/ ou expérience équivalente.
Formation
• Administration des systèmes et réseaux, Sécurité des SI (cybersécurité) ;
• Formation d’intégration de catégorie B.
Compétences techniques
☐ Habilitations spécialisés
☐ Habilitations électriques _______
☐ Aptitudes conduite engins spécifiques _____
xPermis B ☐ Permis C
• Diplôme de l'enseignement supérieur niveau 5 ou 6 (DUT, licence) dans le domaine dans le domaine et/ ou expérience équivalente.
Formation
• Administration des systèmes et réseaux, Sécurité des SI (cybersécurité) ;
• Formation d’intégration de catégorie B.
Compétences techniques
☐ Habilitations spécialisés
☐ Habilitations électriques _______
☐ Aptitudes conduite engins spécifiques _____
xPermis B ☐ Permis C
Contact et modalités de candidature
Contact
0231434000
Informations complémentaires
Temps de travail
• Temps complet
• Régime de travail : 39h avec attribution de RTT
Poste doté d’un téléphone mobile professionnel et d’un ordinateur portable.
Conditions de travail
• Télétravail possible sous réserve de l’autorisation de l’établissement.
L’emploi dont le profil est joint en annexe, est mis à la vacance au sein du service départemental d’incendie et de secours du Calvados.
Les dossiers de candidature, composés d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae (ainsi que du dernier arrêté de situation administrative pour les agents de la fonction publique) devront être adressés avant la date limite par voie dématérialisée en complétant le formulaire de candidature sur le club SDIS, à la rubrique « le SDIS recrute… ».
• Temps complet
• Régime de travail : 39h avec attribution de RTT
Poste doté d’un téléphone mobile professionnel et d’un ordinateur portable.
Conditions de travail
• Télétravail possible sous réserve de l’autorisation de l’établissement.
L’emploi dont le profil est joint en annexe, est mis à la vacance au sein du service départemental d’incendie et de secours du Calvados.
Les dossiers de candidature, composés d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae (ainsi que du dernier arrêté de situation administrative pour les agents de la fonction publique) devront être adressés avant la date limite par voie dématérialisée en complétant le formulaire de candidature sur le club SDIS, à la rubrique « le SDIS recrute… ».
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.