AGENT ESPACES VERTS PROPRETE LITTORAL (F/H)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O014241001000760
Publiée le 01/10/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
16 rue Rosa Parks - CS 52700, Caen (Calvados)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
01/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du chef d'équipe du pôle Colleville Montgomery/ Saint Aubin d'Arquenay (secteur Canal Littoral), vous assurez l'entretien des espaces verts et des plages ainsi que le nettoiement de l'espace public.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des espaces verts (taille, plantation, tonte, arrosage, fauchage …).
Nettoyage des voiries, des espaces publics.
Désherbage du domaine public.
Entretien des plages (nettoyage et remise en état)
Mise en place des balisages sur les plages
Ramassage des déchets, des feuilles mortes sur voirie et espaces verts à la pince ou à l'aide d'un aspirateur de voirie.
Collecte des poubelles de ville, remplacement des sacs y compris de distributeurs canins.
Entretien courant des équipements et des matériels.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un grade du cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux (recrutement direct possible).
Une expérience réussie dans le domaine des espaces verts serait un atout.
Vous connaissez les techniques de nettoyage, d'entretien des voies publiques et les règles de sécurité sur voirie.
Vous maîtrisez les techniques d'entretien (taille, de coupe, de plantation, de tonte, de fauchage…) et de création d'espaces verts et savez appliquer les méthodes de désherbage alternatives.
Le permis VL est indispensable. Les permis C et E/B seraient un plus.
Vous appréciez le travail en extérieur et en équipe.
Vous savez faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité dans l'exercice de vos fonctions.
Vous avez un bon relationnel et savez rendre compte à votre hiérarchie.

Contact et modalités de candidature

Contact
0231394000
Informations complémentaires
Travail en extérieur avec port obligatoire d’une tenue vestimentaire et des équipements de protection individuelle
(EPI) correspondant à l’activité exercée.
Possibilité de travailler le soir, le week-end et les jours fériés en cas d'urgence et notamment en fonction des conditions climatiques (tempête, inondations, Plan Neige Caen la mer).
Astreintes suivant les nécessités du service.
Multiplicité des lieux de travail : déplacements sur plusieurs lieux de travail dans la même journée.
Participation à la viabilité hivernale.
Port de charges lourdes.
Bonne aptitude physique requise.

Avantages collaborateurs :
Participation complémentaire santé sous conditions – Adhésion à une garantie prévoyance maintien de salaire au choix – Titres restaurant – Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité – Comité des oeuvres sociales ou CLAS –
Conciergerie – Association sportive et de loisirs.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.