UN AGENT DE CONTROLE (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O014240813000570
Publiée le 14/11/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
11 Place François Mitterrand, Lisieux (Calvados)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté d'Agglomération de Lisieux Normandie, située au cœur du Pays d’Auge, à 30 minutes du littoral de la Manche, de la côte fleurie avec Deauville-Trouville, à 1h des plages du débarquement, et à la croisée des métropoles de Caen (25 minutes par le train), Rouen et Le Havre, constitue la 2ème plus importante intercommunalité du Calvados. C’est un territoire dynamique, de 80 000 habitants, reconnu tant pour son activité culturelle et patrimoniale que pour la beauté de ses paysages. La Communauté d’Agglomération de Lisieux Normandie évolue dans un environnement de travail attractif et innovant, prônant la confiance, l’écoute et la responsabilisation de ses 377 collaborateurs. Elle a mis en place une organisation en flex office où des espaces prévus en fonction du besoin sont à disposition : espaces de coworking, salles de concentration, salles de réunion, espaces de détente. Cette organisation de travail s’articule aussi autour du télétravail. La pratique sportive et les activités de bien-être sont également favorisées lors de la pause méridienne.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales sont :
- Contrôler les dispositifs d’assainissement collectif et non collectif
- Réaliser le contrôle et effectuer des tests in situ des installations d’assainissement
- Veiller au respect de la réglementation en vigueur, du règlement des services d’assainissement et d’assainissement non collectif ainsi que des procédures administratives
- Sensibiliser les usagers aux problématiques environnementales
- Contrôler les installations privées d’alimentation en eau potable, dans les seuls cas prévus au règlement du service d’eau potable et en lien avec le Pôle Réseaux
- Préparer et instruire les chantiers d’assainissement non collectif
- Instruire les dossiers de travaux des usagers pour réhabilitation ou création d’un dispositif d’assainissement non collectif
- Organiser et effectuer le rendez-vous de bonne exécution des travaux
- Assurer le suivi des contrôles et des travaux
- Rédiger les rapports de visite de contrôle et les certificats de conformité en utilisant les outils à disposition
- Mettre à jour les informations contenues dans la base de données partagée
- Suivre l’avancement des dossiers en lien avec le service Administratif, Financier et Relation Usagers.
- Contrôler les dispositifs d’assainissement collectif et non collectif
- Réaliser le contrôle et effectuer des tests in situ des installations d’assainissement
- Veiller au respect de la réglementation en vigueur, du règlement des services d’assainissement et d’assainissement non collectif ainsi que des procédures administratives
- Sensibiliser les usagers aux problématiques environnementales
- Contrôler les installations privées d’alimentation en eau potable, dans les seuls cas prévus au règlement du service d’eau potable et en lien avec le Pôle Réseaux
- Préparer et instruire les chantiers d’assainissement non collectif
- Instruire les dossiers de travaux des usagers pour réhabilitation ou création d’un dispositif d’assainissement non collectif
- Organiser et effectuer le rendez-vous de bonne exécution des travaux
- Assurer le suivi des contrôles et des travaux
- Rédiger les rapports de visite de contrôle et les certificats de conformité en utilisant les outils à disposition
- Mettre à jour les informations contenues dans la base de données partagée
- Suivre l’avancement des dossiers en lien avec le service Administratif, Financier et Relation Usagers.
Profils recherchés
Profil
- Diplôme : BAC professionnel ou BTS
- Expérience professionnelle similaire souhaitée dans un service d’assainissement non collectif et/ou d’assainissement collectif ;
- Maîtrise de l’outil informatique et bureautique (Office 365) ;
- Qualités requises : aisance relationnelle, qualité rédactionnelle, autonomie, rigueur, sens de l’organisation et esprit d’initiative ;
- Permis B obligatoire.
- Diplôme : BAC professionnel ou BTS
- Expérience professionnelle similaire souhaitée dans un service d’assainissement non collectif et/ou d’assainissement collectif ;
- Maîtrise de l’outil informatique et bureautique (Office 365) ;
- Qualités requises : aisance relationnelle, qualité rédactionnelle, autonomie, rigueur, sens de l’organisation et esprit d’initiative ;
- Permis B obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0231616600
Informations complémentaires
Modalités de recrutement :
- Contrat à durée indéterminée (ou titulaire par voie de disponibilité)
- Durée de travail : Temps complet
- Rémunération selon profil, adhésion CNAS, titres-restaurant, participation mutuelle, participation abonnement transport en commun (75%) ou stationnement (50%) ;
- Télétravail possible en fonction de l’organisation du service
Indemnité d’itinérance (indemnité repas) en fonction de l’organisation du service
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Contrat à durée indéterminée (ou titulaire par voie de disponibilité)
- Durée de travail : Temps complet
- Rémunération selon profil, adhésion CNAS, titres-restaurant, participation mutuelle, participation abonnement transport en commun (75%) ou stationnement (50%) ;
- Télétravail possible en fonction de l’organisation du service
Indemnité d’itinérance (indemnité repas) en fonction de l’organisation du service
- Poste à pourvoir dès que possible.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.