Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Offre n° O014240716002121
Publiée le 16/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
SAINT CONTEST
Mairie - Place de la Mairie
14280 SAINT CONTEST
Site web de l'employeur
Lieu de travail
SAINT CONTEST
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
16/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Diagnostiquer et contrôler les équipements municipaux.
Effectuer des travaux d’entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment.
Missions / conditions d'exercice
Maintenance des bâtiments communaux
- Effectuer des travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, plomberie, peinture, électricité, sanitaire et chauffage, menuiserie, serrurerie)
- Veiller bonne exécution des contrats de prestations de services ou travaux externalisés
- Faire des demandes de devis
- Accompagner INSITU les multiples opérations de maintenance, visites périodiques, contrôles réglementaires du patrimoine bâti communal
- Appliquer la réglementation des établissements recevant du public
- Monter des équipements en kit (mobiliers, jouets)
Contrôle des matériels et sites sportifs ou ludiques
Gestion des états des lieux des salles municipales en relation avec l’agent en charge des réservations
Participer à l’organisation logistique des manifestations et des cérémonies officielles
- Installer et démonter des structures (barnums, podiums, tentes, …) et mettre en place des barrières de sécurité
- Mettre en place la sonorisation
- Installer les salles et les buffets, service
Participer à la mise en œuvre et au suivi de la politique d’évaluation et de prévention des risques
Profils recherchés
Connaissances :
- Connaissances fondamentales techniques et réglementaires en matière de bâtiment
- Réglementation des ERP
- Réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
- Techniques de lecture de plan
- Connaissances des techniques de calcul des métrés
Compétences opérationnelles :
- Utilisation des matériels dédiés
- Prendre des initiatives dans des interventions de 1er degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences
Compétences comportementales :
- Très bon relationnel
- Bonne capacité rédactionnelle et orale
- Maîtrise des outils informatiques
- Sens de l'écoute et de l'observation
- Rigueur, dynamisme et réactivité

Contact

Contact
0231445614
Informations complémentaires
Envoyer lettre de motivation et CV à la Mairie de SAINT-CONTEST

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.