Chargé(e) de Mission Territoires et Filières
Offre n° O014240327001188
Publiée le 27/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint-Etienne-du-Rouvray
Poste à pourvoir le
30/04/2024
Date limite de candidature
27/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Parce que le développement économique des entreprises est un enjeu crucial,
la Région Normandie a créé en avril 2016 l'AD Normandie, une organisation souple, réactive et dynamique à destination de toutes les entreprises du territoire. Nous sommes aux côtés des entreprises Normandes, à différents stades de leur développement, et nous
intervenons en financement sur 6 grands domaines : l'investissement, l'environnement, l'innovation, l'immobilier, l'export et l'aide au conseil. L'AD Normandie recherche sa/son chargé(e) de mission Territoires et Filières. Poste basé à Saint-Etienne-du-Rouvray (76).
la Région Normandie a créé en avril 2016 l'AD Normandie, une organisation souple, réactive et dynamique à destination de toutes les entreprises du territoire. Nous sommes aux côtés des entreprises Normandes, à différents stades de leur développement, et nous
intervenons en financement sur 6 grands domaines : l'investissement, l'environnement, l'innovation, l'immobilier, l'export et l'aide au conseil. L'AD Normandie recherche sa/son chargé(e) de mission Territoires et Filières. Poste basé à Saint-Etienne-du-Rouvray (76).
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de l’Adjoint à la DGA Territoires, Filières et Attractivité, vous êtes chargé(e) de :
• Etre l’interlocuteur privilégié des structures suivies dans le cadre de la politique de filière
• Suivre les budgets et la planification des actions des filières
• Réaliser l’évaluation triennale et préparer la future contractualisation
• Négocier avec les structures le plan d’action triennal : contenu des actions, méthodologie de suivi et de mise en œuvre, indicateurs de résultats
• Maîtriser et gérer la dimension juridique et financière des contrats de secteur et des dispositifs de soutien économique impactant les collectivités territoriales
• Assurer une veille économique sur les secteurs concernés
• Participer aux instances de gouvernance des structures suivies (AG, CA, groupes de travail…) et aux principaux évènements et salons
• Etre garant de la bonne information interne relative aux filières suivies
• Coordonner les étapes de la procédure d’évaluation triennale des contrats de l’ensemble des secteurs gérés par le département
• Assurer la contractualisation et la réalisation du solde du financement Etat des Pôles de compétitivité
• Piloter la réalisation du FilVert mensuel en partenariat avec le service de communication de l’ADN
• Mettre en place les BtoB Marchés auprès des EPCI, gérer leur organisation et leur animation
• Être référent territorial pour les EPCI déterminés : interlocuteur privilégié des structures pour suivre leurs actions liées au développement économique, y contribuer si nécessaire et faire le relai avec les autres services de l’AD Normandie ou de la Région
• Travailler en transversalité avec les autres agents de la DGA, de l’AD Normandie et des agents des Directions concernées de la Région, sur des missions projets spécifiques
• Etre l’interlocuteur privilégié des structures suivies dans le cadre de la politique de filière
• Suivre les budgets et la planification des actions des filières
• Réaliser l’évaluation triennale et préparer la future contractualisation
• Négocier avec les structures le plan d’action triennal : contenu des actions, méthodologie de suivi et de mise en œuvre, indicateurs de résultats
• Maîtriser et gérer la dimension juridique et financière des contrats de secteur et des dispositifs de soutien économique impactant les collectivités territoriales
• Assurer une veille économique sur les secteurs concernés
• Participer aux instances de gouvernance des structures suivies (AG, CA, groupes de travail…) et aux principaux évènements et salons
• Etre garant de la bonne information interne relative aux filières suivies
• Coordonner les étapes de la procédure d’évaluation triennale des contrats de l’ensemble des secteurs gérés par le département
• Assurer la contractualisation et la réalisation du solde du financement Etat des Pôles de compétitivité
• Piloter la réalisation du FilVert mensuel en partenariat avec le service de communication de l’ADN
• Mettre en place les BtoB Marchés auprès des EPCI, gérer leur organisation et leur animation
• Être référent territorial pour les EPCI déterminés : interlocuteur privilégié des structures pour suivre leurs actions liées au développement économique, y contribuer si nécessaire et faire le relai avec les autres services de l’AD Normandie ou de la Région
• Travailler en transversalité avec les autres agents de la DGA, de l’AD Normandie et des agents des Directions concernées de la Région, sur des missions projets spécifiques
Profils recherchés
• Formation initiale niveau master en économie, gestion, développement territorial, développement économique ou ingénierie de projets
• Connaissance pratique et approfondie des collectivités locales, et notamment des compétences en matière de développement économique
• Bonne connaissance des problématiques liées à la gestion de structures associatives
• Connaissance de l’encadrement communautaire en matière d’aides d’Etat
• Connaissance pratique et approfondie de l’environnement régional des partenaires de l’entreprise : réseaux d’entreprises, Pôles de compétitivité, Associations de filières, réseaux consulaires.
• Très bonne connaissance des outils de gestion de projet
• Maîtrise de l’animation d’un réseau relationnel et des outils de communication
• Capacités d’animation de réunions (clubs, réseaux…) et de restitution
• Aptitudes à s’exprimer en public
• Mobilité exigée (principalement en région)
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
• Capacité à travailler en équipe
• Connaissance pratique et approfondie des collectivités locales, et notamment des compétences en matière de développement économique
• Bonne connaissance des problématiques liées à la gestion de structures associatives
• Connaissance de l’encadrement communautaire en matière d’aides d’Etat
• Connaissance pratique et approfondie de l’environnement régional des partenaires de l’entreprise : réseaux d’entreprises, Pôles de compétitivité, Associations de filières, réseaux consulaires.
• Très bonne connaissance des outils de gestion de projet
• Maîtrise de l’animation d’un réseau relationnel et des outils de communication
• Capacités d’animation de réunions (clubs, réseaux…) et de restitution
• Aptitudes à s’exprimer en public
• Mobilité exigée (principalement en région)
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
• Capacité à travailler en équipe
Contact
Contact
0231152570
Informations complémentaires
Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire
Tickets restaurant, CNAS et participations mutuelle et prévoyance
39h hebdomadaires avec RTT
Envoi des candidatures à : recrutement@adnormandie.fr
Tickets restaurant, CNAS et participations mutuelle et prévoyance
39h hebdomadaires avec RTT
Envoi des candidatures à : recrutement@adnormandie.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.