Surveillant réseaux transport
Offre n° O013250429000779
Publiée le 29/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Tour La Marseillaise, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
16/06/2025
Date limite de candidature
08/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Gestion des transports
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction, vous serez en charge du contrôle de la bonne exécution :
Des services de transports (contrôles de la ponctualité, des itinéraires)
Des conditions de réalisation des services de transports (présence des équipements, état de marche, etc…)
Relevé des éléments non-conformes
Vous assurerez :
les contrôles contradictoires avec les opérateurs
une veille du réseau de transport pour être référent des relevés terrain vis-à-vis des autres collègues de la Direction de proximité (sécurité, maintenance, dégradation du mobilier urbain, des véhicules, propreté des points d’arrêts, affichage, équipements billettiques, …) et plus généralement du Pôle mobilités.
le suivi des observations jusqu’à leur résolution
Des services de transports (contrôles de la ponctualité, des itinéraires)
Des conditions de réalisation des services de transports (présence des équipements, état de marche, etc…)
Relevé des éléments non-conformes
Vous assurerez :
les contrôles contradictoires avec les opérateurs
une veille du réseau de transport pour être référent des relevés terrain vis-à-vis des autres collègues de la Direction de proximité (sécurité, maintenance, dégradation du mobilier urbain, des véhicules, propreté des points d’arrêts, affichage, équipements billettiques, …) et plus généralement du Pôle mobilités.
le suivi des observations jusqu’à leur résolution
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
- Contrôler la bonne exécution des services de transport
- Suivre et contrôler les critères qualités imposés aux opérateurs
- Suivre les pénalités
- Participer ponctuellement aux opérations de prévention et de médiation
- Contrôler la bonne exécution des services de transport
- Suivre et contrôler les critères qualités imposés aux opérateurs
- Suivre les pénalités
- Participer ponctuellement aux opérations de prévention et de médiation
Profils recherchés
Vous êtes diplomé(e) d'un BEP ou CAP , vous connaissez l'environnement et le fonctionnement institutionnel des collectivités locales, ....
Vous maîtrisez les dispositions relatives à la démarche qualité et aux pénalités du contrat des opérateurs ; vous avez une connaissance du règlement des Transports Scolaires ; vous disposez d'une maîtrise basique des outils billettiques et Système d’Aide à l’Exploitation. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et notamment les tableurs.
Vous êtes connu(e) et reconnu(e) pour être rigoureux(euse), discret(te) et êtes capable d'organiser votre temps de manière efficace pour accomplir les tâches assignées.
Vous disposez de qualités relationnelles de bonnes compétences de communication, essentielles pour collaborer et interagir au sein d’une équipe.
Vous êtes ponctuel(le), respectez les horaires de travail et êtes fiable.
Vous maîtrisez les dispositions relatives à la démarche qualité et aux pénalités du contrat des opérateurs ; vous avez une connaissance du règlement des Transports Scolaires ; vous disposez d'une maîtrise basique des outils billettiques et Système d’Aide à l’Exploitation. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et notamment les tableurs.
Vous êtes connu(e) et reconnu(e) pour être rigoureux(euse), discret(te) et êtes capable d'organiser votre temps de manière efficace pour accomplir les tâches assignées.
Vous disposez de qualités relationnelles de bonnes compétences de communication, essentielles pour collaborer et interagir au sein d’une équipe.
Vous êtes ponctuel(le), respectez les horaires de travail et êtes fiable.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rejoignez notre collectivité !
Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
Des conditions de travail attractives
Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50€ (après un mois de carence)
Télétravail possible selon les missions
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez prendre contact avec jenna.martin-lauzier@ampmetropole.fr.
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
Des conditions de travail attractives
Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50€ (après un mois de carence)
Télétravail possible selon les missions
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez prendre contact avec jenna.martin-lauzier@ampmetropole.fr.
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.