ASVP
Offre n° O013250220000237
Publiée le 20/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Marius TRUCY, Venelles (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
12/05/2025
Date limite de candidature
01/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + CIA + 13ème mois + CNAS
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du chef du service de la police municipale
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- La sécurité aux abords des écoles (entrées et sorties)
- La présence permanente de proximité (VTT et pédestres) dans les quartiers, lotissements, centre-ville et parc des sports
- La surveillance et le relevé des infractions relatives aux stationnements, la lutte contre les actes d’incivilité et le sentiment d’insécurité.
- Veiller aux commodités de passage, encombrements de voie publique et aux règles d’urbanisme
- Le contact régulier avec les commerçants
- Gestion du marché hebdomadaire du samedi matin
- La bonne relation avec les jeunes avec l’incitation au civisme et la proximité avec les anciens de la commune sur le concept tranquillité séniors
- Les fonctions d’agent de surveillance dans le centre de supervision urbain
- Le remplacement de l’agent d’accueil en son absence
- La rédaction de comptes rendus.
Conditions d’exercice :
- Travail en extérieur
- Disponibilité
- Rythmes de travail en fonction des évènements principalement du lundi au samedi avec présence sur le terrain certains dimanches, jours fériés et le soir.
- Très bonne condition physique (aptitude au sport)
- Port d’une tenue correcte spécifique
- Conditions d’agrément et d’assermentation (Casier judiciaire n° 2 vierge)
- Conduite de véhicules de service (vélo – voiture non sérigraphiée etc…)
- La sécurité aux abords des écoles (entrées et sorties)
- La présence permanente de proximité (VTT et pédestres) dans les quartiers, lotissements, centre-ville et parc des sports
- La surveillance et le relevé des infractions relatives aux stationnements, la lutte contre les actes d’incivilité et le sentiment d’insécurité.
- Veiller aux commodités de passage, encombrements de voie publique et aux règles d’urbanisme
- Le contact régulier avec les commerçants
- Gestion du marché hebdomadaire du samedi matin
- La bonne relation avec les jeunes avec l’incitation au civisme et la proximité avec les anciens de la commune sur le concept tranquillité séniors
- Les fonctions d’agent de surveillance dans le centre de supervision urbain
- Le remplacement de l’agent d’accueil en son absence
- La rédaction de comptes rendus.
Conditions d’exercice :
- Travail en extérieur
- Disponibilité
- Rythmes de travail en fonction des évènements principalement du lundi au samedi avec présence sur le terrain certains dimanches, jours fériés et le soir.
- Très bonne condition physique (aptitude au sport)
- Port d’une tenue correcte spécifique
- Conditions d’agrément et d’assermentation (Casier judiciaire n° 2 vierge)
- Conduite de véhicules de service (vélo – voiture non sérigraphiée etc…)
Profils recherchés
Profil recherché :
- Aptitude à travailler en équipe
- Sens des relations avec le public
- Analyser une situation imprévue
- Recueillir et transmettre des informations
- Rendre compte de son activité en rédigeant des écrits professionnels
- Compétences en informatique (bureautique)
- Secret professionnel
- Maîtrise de soi
- Discrétion
- Diplôme de niveau III, souhaité (BEPC/CAP)
- Permis B obligatoire , CACES nacelle et habilitation électrique appréciés
- Aptitude à travailler en équipe
- Sens des relations avec le public
- Analyser une situation imprévue
- Recueillir et transmettre des informations
- Rendre compte de son activité en rédigeant des écrits professionnels
- Compétences en informatique (bureautique)
- Secret professionnel
- Maîtrise de soi
- Discrétion
- Diplôme de niveau III, souhaité (BEPC/CAP)
- Permis B obligatoire , CACES nacelle et habilitation électrique appréciés
Contact et modalités de candidature
Contact
0442549580
Informations complémentaires
Envoyer lettre de motivation + CV à l'adresse suivante :
Mairie de Venelles
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville
Place Marius Trucy
13770 VENELLES
Ou par mail : service.rh@venelles.fr
Mairie de Venelles
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville
Place Marius Trucy
13770 VENELLES
Ou par mail : service.rh@venelles.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.