Coordonnateur technique releve et devis F/H
Offre n° O013241224000932
Publiée le 24/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Tour La Marseillaise, Martigues (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
03/03/2025
Date limite de candidature
09/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique.
Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuer à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovante !
Au sein de la Direction Générale Déléguée pour la Gestion Durable du Cadre de Vie et du Cycle de l'Eau, la Direction Régie des Eaux est à la recherche d'un(e) Coordonnateur technique releve et devis.
Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuer à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovante !
Au sein de la Direction Générale Déléguée pour la Gestion Durable du Cadre de Vie et du Cycle de l'Eau, la Direction Régie des Eaux est à la recherche d'un(e) Coordonnateur technique releve et devis.
Missions / conditions d'exercice
Vous avez pour principales missions d'assurer le relais d'informations entre l'équipe et le N+1. De centraliser et transmettre les informations, coordonner l'activité et mettre en oeuvre les directives.
· Vous serez chargé(e) des missions suivantes :
Coordination de l’activité d’un surveillant de travaux et de 3 agents techniques polyvalents releveur / canalisateur
Assure le relais des instructions et informations entre l’équipe et le N+1
Instruction administrative des demandes de branchements
Etablissement des devis sur la base des visites sur site réalisées par les équipes travaux
Coordination avec les équipes travaux pour le suivi de l’exécution des chantiers
· Vous serez chargé(e) des missions suivantes :
Coordination de l’activité d’un surveillant de travaux et de 3 agents techniques polyvalents releveur / canalisateur
Assure le relais des instructions et informations entre l’équipe et le N+1
Instruction administrative des demandes de branchements
Etablissement des devis sur la base des visites sur site réalisées par les équipes travaux
Coordination avec les équipes travaux pour le suivi de l’exécution des chantiers
Profils recherchés
Vous êtes Technicien/Adjoint technique territorial et/ou titulaire d'un diplôme de niveau Bac/BTS .
Vos compétences métier correspondent aux axes suivants :
Préparation de chantier ;
Connaissances en hydraulique, technique et normes de construction des réseaux humides, démarche DT/DICT ;
Connaissances techniques importantes en radio communication ;
Intérêt pour les nouvelles technologies liées à la Smart City ;
Vous avez une aptitude au dialogue. Vous faites preuve de rigueur, de persévérance et respectez la confidentialité.
Permis B obligatoire.
Vous avez le profil recherché alors candidatez pour nous rejoindre !
Vos compétences métier correspondent aux axes suivants :
Préparation de chantier ;
Connaissances en hydraulique, technique et normes de construction des réseaux humides, démarche DT/DICT ;
Connaissances techniques importantes en radio communication ;
Intérêt pour les nouvelles technologies liées à la Smart City ;
Vous avez une aptitude au dialogue. Vous faites preuve de rigueur, de persévérance et respectez la confidentialité.
Permis B obligatoire.
Vous avez le profil recherché alors candidatez pour nous rejoindre !
Contact et modalités de candidature
Contact
0491997515
Informations complémentaires
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à dgd-gdpce.src@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté(e).
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.