AGENT D'ENTRETIEN
Offre n° O013241223001115
Publiée le 24/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Boulevard Maréchal Juin, Carnoux-en-Provence (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
25/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
29h45 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L'agent sera chargé de l'entretien des locaux communaux
Surveillance cantine ou cours pendant le temps méridien
Surveillance cantine ou cours pendant le temps méridien
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux communaux et les écoles dans les règles d'hygiène applicables
Gestion de son stock de produits d'entretien
Surveillance de la cantine ou de la cour de l'école primaire
Gestion de son stock de produits d'entretien
Surveillance de la cantine ou de la cour de l'école primaire
Profils recherchés
Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
Connaissance des gestes et postures de travail à adopter
Rigueur
Autonomie
Polyvalence
Organisation
Adaptabilité
Capacité d’adaptation
Sens pratique
Qualités relationnelles
Disponibilité
Efficacité
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
Connaissance des gestes et postures de travail à adopter
Rigueur
Autonomie
Polyvalence
Organisation
Adaptabilité
Capacité d’adaptation
Sens pratique
Qualités relationnelles
Disponibilité
Efficacité
Contact et modalités de candidature
Contact
044273022
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à Monsieur le Maire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.