Conseiller support juridique marchée publics
Offre n° O013241218000776
Publiée le 18/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Tour La Marseillaise, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
19/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Déléguée Mobilités Durables, Infrastructures et Voirie le service juridique marchée publics recherche un conseiller support juridique marchée publics.
Vous avez pour missions de piloter et et gérer l’activité des redevances d’occupation du domaine public de la constitution des dossiers au recouvrement de la créance et d'analyser et apporter une expertise juridique dans le domaine de valorisation du domaine public.
Vous avez pour missions de piloter et et gérer l’activité des redevances d’occupation du domaine public de la constitution des dossiers au recouvrement de la créance et d'analyser et apporter une expertise juridique dans le domaine de valorisation du domaine public.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez les principales activités suivantes :
Rédaction et gestion d’actes juridiques liés au domaine public :
Élaborer et rédiger des arrêtés, délibérations, conventions et actes juridiques relatifs à la voirie, aux transferts temporaires de maîtrise d’ouvrage, et aux occupations du domaine public.
Gestion des autorisations et valorisation du domaine public :
Instruire les dossiers d’occupation du domaine public, analyser les candidatures aux appels à manifestation d’intérêt (AMI), et valoriser les redevances d’occupation (RODP).
Coordination opérationnelle et juridique :
Dialoguer avec les acteurs opérationnels pour identifier les problématiques et proposer des solutions adaptées en collaboration avec les services concernés.
Suivi et optimisation des activités :
Mettre en place et suivre les tableaux de bord, améliorer les processus internes et externes, et réaliser un diagnostic de gestion de l’espace public.
Communication et documentation administrative :
Rédiger des comptes rendus, notes administratives et courriers, tout en assurant le suivi des documents comptables et administratifs liés aux redevances et permissions de voirie.
Rédaction et gestion d’actes juridiques liés au domaine public :
Élaborer et rédiger des arrêtés, délibérations, conventions et actes juridiques relatifs à la voirie, aux transferts temporaires de maîtrise d’ouvrage, et aux occupations du domaine public.
Gestion des autorisations et valorisation du domaine public :
Instruire les dossiers d’occupation du domaine public, analyser les candidatures aux appels à manifestation d’intérêt (AMI), et valoriser les redevances d’occupation (RODP).
Coordination opérationnelle et juridique :
Dialoguer avec les acteurs opérationnels pour identifier les problématiques et proposer des solutions adaptées en collaboration avec les services concernés.
Suivi et optimisation des activités :
Mettre en place et suivre les tableaux de bord, améliorer les processus internes et externes, et réaliser un diagnostic de gestion de l’espace public.
Communication et documentation administrative :
Rédiger des comptes rendus, notes administratives et courriers, tout en assurant le suivi des documents comptables et administratifs liés aux redevances et permissions de voirie.
Profils recherchés
Vous êtes diplômé d'un BAC à BAC+3 dans le domaine du droit, vous connaissez l'environnement et le fonctionnement institutionnel des collectivités locales.
Vous avez des connaissance techniques liées aux marchés publics, vous maitrisez le droit administratif, la règlementation, vous connaissez le fonctionnement d'un budget d'une collectivité.
Vous êtes connu et reconnu pour être un bon communiquant, curieux, ayant un esprit de synthèse et d'analyse. Vous savez concevoir des outils et des procédures, vous savez évaluer les risques juridiques. Vous savez travailler en autonomie et faire preuve d'initiative.
Vous avez des connaissance techniques liées aux marchés publics, vous maitrisez le droit administratif, la règlementation, vous connaissez le fonctionnement d'un budget d'une collectivité.
Vous êtes connu et reconnu pour être un bon communiquant, curieux, ayant un esprit de synthèse et d'analyse. Vous savez concevoir des outils et des procédures, vous savez évaluer les risques juridiques. Vous savez travailler en autonomie et faire preuve d'initiative.
Contact et modalités de candidature
Contact
0491997515
Informations complémentaires
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Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
Des conditions de travail attractives
Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50€ (après un mois de carence)
Télétravail possible selon les missions
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Cadre de travail lumineux et agréable / Nombreux services disponibles au sein de la Tour : conciergerie, crèche, restaurant inter-entreprises, etc.
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à jenna.martin-lauzier@ampmetropole.fr
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
Des conditions de travail attractives
Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50€ (après un mois de carence)
Télétravail possible selon les missions
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Cadre de travail lumineux et agréable / Nombreux services disponibles au sein de la Tour : conciergerie, crèche, restaurant inter-entreprises, etc.
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à jenna.martin-lauzier@ampmetropole.fr
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.