Chef.fe de projet systèmes d'informations des déchets

Offre n° O013240729000221
Publiée le 29/07/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Tour La Marseillaise, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
28/09/2024
Date limite de candidature
27/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Métropole recrute un.e Chef.fe de projet systèmes d'informations des déchets :

Au sein de la Direction Transition Méthode et Pratique, service Qualité, vous aurez pour missions principales de :

Assurer la cohérence et l’administration du système d’informations du pôle déchets et de ses données.

Coordonner et développer les projets numériques du pôle.
Missions / conditions d'exercice
Votre journée s'articulera autour des activités suivantes :

Organiser, exploiter, suivre et traiter les données SIG et GPS des directions opérationnelles du pôle (intégration, mise à jour, analyse et partage des données).

Assister les utilisateurs SIG/GPS du pôle et formaliser les besoins avec les partenaires et prestataires.

Assurer la gestion du mobilier urbain (lien entre les différentes applications métier, cohérence des bases de données).

Conduire le développement des projets numériques par la traduction des besoins des utilisateurs pour la définition et l’adaptation des outils, animation et coordination des projets, suivi pendant exploitation des outils

Conduire des projets informatiques sous Zero Gravity, projets sous votre responsabilité mais également ceux du service.

Suivre et analyser l’utilisation et les performances des outils métier et proposer des améliorations.

Être le référent de la DGA INSI pour le SIG et les autres projets (GPS, guidage, OSIS…).
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un grade du cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux et/ ou vous avez des connaissances dans le domaine.

Vous maîtrisez l'administration d'un système d’information géographique.

Vous êtes en capacité de créer et gérer une base de données.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Rejoignez notre collectivité !

Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence

Des conditions de travail attractives

Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€ (après un mois de carence)
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)

Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez également adresser un mail à recrutement-pacv@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté(e).

Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.