Conducteur.trice de travaux

Offre n° O013240719000443
Publiée le 19/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
METROPOLE AIX-MARSEILLE-PROVENCE
Tour La Marseillaise
13567 MARSEILLE CEDEX 02
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CHATEAUNEUF-LES-MARTIGUES
Poste à pourvoir le
19/09/2024
Date limite de candidature
17/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Métropole recrute un.e conducteur.trice de travaux au sein de la Direction Propreté Zone 3, service arboriculture, unité Communes.
Missions / conditions d'exercice
Vous avez pour missions d'assurer la conduite et l'exécution des opérations liées à la valorisation du patrimoine arboré et végétalisé de voirie, et aux obligations légales de débroussaillement, et la maîtrise d'oeuvre. Et d'effectuer le suivi administratif technique et financier des travaux.

Vous assurerez les principales activités suivantes :

Assurer la conduite et l'exécution des opérations et la maîtrise d'oeuvre.

Contrôler la réalisation des travaux.

Inventorier et suivre le patrimoine.

Participer à la définition du budget.

Coordonner des surveillants de travaux.

Conduire et rédiger les comptes rendus des réunions de chantiers.

Participer et rédiger les rapports d'activité et rendre compte à sa hiérarchie.

Elaboration des courriers de réponse aux administrés.

Assurer le suivi de planning et indicateurs.

Participer et donner un avis technique sur l'élaboration des dossiers administratifs connexes aux chantiers.

Participer à la rédaction des pièces techniques pour les marchés.

Elaborer les devis et la passation de commande.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un grade du cadre d'emplois des techniciens.nes territoriaux ou détenteur d'un BAC+2 dans le domaine de l'arboriculture.

Vous maîtrisez l'outil informatique.

Vous élaborerez et gérerez des indicateurs d'activité.

Vous analysez et gérez une situation ou des évènements imprévus.

Vous savez analyser un incident.

Vous suivrez, contrôlerez et organiserez l'activité.

Contact

Contact
0491997515
Informations complémentaires
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Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence

Des conditions de travail attractives

Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€ (après un mois de carence)
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)

Pour plus de renseignement sur le poste, vous pouvez également adresser un mail à recrutement-pacv@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté.e.

Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.