Agent service Elections - Recensement
Offre n° O013240715001945
Publiée le 15/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ISTRES
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
18/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la Direction Générale Adjointe Personnel Education Sports Enfance, l'agent sera placé sous l’autorité de la responsable du service Elections- Recensement.
Missions / conditions d'exercice
- Accueil physique et téléphonique du public
- Réception et traitement des dossiers
- Clôture et inscriptions jusqu'au 6ème vendredi qui précède le 1er tour du scutin
- Organisation Commission de Contrôle Municipale
- Traitement du courrier, archivage
- Refonte électorale
- Organisation matérielle et juridique de tous les scrutins
- Enquêtes INSEE
- Tirage au sort des jury d'Assises
- Recensement de la population
- Réception et traitement des dossiers
- Clôture et inscriptions jusqu'au 6ème vendredi qui précède le 1er tour du scutin
- Organisation Commission de Contrôle Municipale
- Traitement du courrier, archivage
- Refonte électorale
- Organisation matérielle et juridique de tous les scrutins
- Enquêtes INSEE
- Tirage au sort des jury d'Assises
- Recensement de la population
Profils recherchés
- Connaissance de l'outil informatique
- Connaître les logiciels métiers (Intranet, Internel)
- Connaissance en matière de droit public
- Discrétion et devoir de confidentialité
- Rigueur et disponibilité
- Avoir le sens de l'organisation et des responsabilités
- Etre polyvalent et gérer les situations de stress
- Connaître les logiciels métiers (Intranet, Internel)
- Connaissance en matière de droit public
- Discrétion et devoir de confidentialité
- Rigueur et disponibilité
- Avoir le sens de l'organisation et des responsabilités
- Etre polyvalent et gérer les situations de stress
Contact
Contact
0413295075
Informations complémentaires
Présélection sur dossier et expérience.
Candidature à adresser au service GPEEC – DRH de la Mairie d’Istres.
Mail : gpeec@istres.fr
Candidature à adresser au service GPEEC – DRH de la Mairie d’Istres.
Mail : gpeec@istres.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.